Специфично устройство за намалена активност за поддържане на заетостта Tissot Publishing

Публикувано на 18.06.2020 г. в 11:55 от редакцията на Éditions Tissot в Възнаграждение.

поддържане

За да се осигури продължителна заетост, е създадена специфична дългосрочна схема за частична дейност. Схемата за намалена активност за задържане на работа е насочена към компании, изправени пред устойчиво намаляване на активността, без да се нарушава тяхната устойчивост. Създава се с колективен договор (фирма, група, клон).

Специфичната система за намалена активност за запазване на заетостта е въведена от закона, свързан с различни разпоредби, свързани със здравната криза, който беше публикуван на 18 юни 2020 г. в Официален вестник. Очаква се да се приложи декрет за кандидатстване.

Това специфично устройство за дългосрочна частична дейност дава възможност на компания, която е изправена пред трайно намаляване на дейността, да намали работното време. Тези часове ще бъдат компенсирани, но в замяна компанията по-специално трябва да се ангажира да запази заетостта.

Ако намаляването на устойчивата дейност няма вероятност да компрометира устойчивостта на компанията, възможно е да настроите това специфично устройство за частична активност.

Специфично устройство за намалена активност: създадено с колективен договор

Изпълнението му е предмет на сключването на колективен трудов договор: учреждение, компания, група, разширен договор за бранш.

Указът трябва да посочва неговото съдържание, знаейки, че законът предвижда, че той трябва да дефинира:

  • продължителността на споразумението;
  • дейностите и служителите, засегнати от конкретната частична дейност;
  • намаляване на работното време, което може да доведе до компенсация в това отношение, и ангажиментите, специално поети в замяна, по-специално за запазване на заетостта.

Ако конкретният режим е установен в приложение на разширено споразумение за бранш, компанията трябва да подготви, след консултация с CSE, когато съществува, документ в съответствие с разпоредбите на браншовото споразумение, в който са определени конкретни ангажименти.

Условията за кандидатстване и подновяване на документа ще бъдат определени с постановлението.