Резюме Работа по организиране на заетостта на бездомни - Група от резюмета, есета, доклади, курсови и

В момента бездомните не могат официално (законно) да си намерят работа. Това се дължи на факта, че списъкът с документи, които в съответствие с член 65 от Кодекса на труда на Руската федерация са необходими за наемане на работа, посочва документи, които не могат да бъдат получени от бездомните. Например застрахователно удостоверение за държавно пенсионно осигуряване, което се изготвя от териториалния орган на Пенсионния фонд след представяне на документ, потвърждаващ факта на регистрация по местоживеене на територията, обслужвана от съответния орган. Бездомните граждани, отговорни за военна служба, не могат да представят документ за военна регистрация, изискван в съответствие със същия член 65 от Кодекса на труда на Руската федерация, тъй като военната регистрация се извършва от военни комисариати само по местоживеене. По същите причини бездомните нямат достъп до услугите на системата за професионално образование, обучение и преквалификация. Освен това, когато кандидатстват за законна работа, обикновено им се иска сертификат за здраве - дори там, където трябва да работят с боклук или цимент. Защото много бездомни хора са болни от туберкулоза, хепатит и други заболявания, но който иска да застраши екипа.

Неспособни да работят законно, бездомниците са принудени да работят без формализиране на трудовите отношения - незаконно. Това създава основата за тяхната експлоатация от работодателите, тъй като бездомните са принудени да се съгласят на заплата, която е по-ниска от заплатата на подобен труд на "заседнал" (регистриран по местоживеене или по местопребиваване) граждани, в нарушение на изискванията за безопасност и хигиена, надвишаваща продължителност на работния ден и (или) работната седмица, установена от закона, както и да се работи през почивните дни и празниците без допълнително заплащане. Почти никой от работещите бездомници не е плащал периодичен отпуск. Трудът на бездомните за храна и възможността за неофициално пребиваване в помещенията, собственост на работодателя, е доста широко разпространен. Незаконният характер на работата на бездомните не им позволява да се класират за подходящо повишаване на квалификацията до по-високи работни места или квалификационни нива.

Липсата на официални, правилно изпълнени трудови договори позволява на работодателите да не спазват споразуменията за плащане, включително недоплащането или дори неплащането на бездомните изцяло за извършената работа. В повечето случаи неформалните доходи не осигуряват задоволителен поминък на работещите бездомни, а ако имат семейства, и на техните семейства.

Незаконно бездомните се наемат с желание и просто. Те подкараха камион от строителната площадка, поставиха конкретна задача - например да изнесат боклука, да контролират изпълнението, да дадат пари в ръка - и временният работодател и също толкова временният му подчинен вече не са свързани. Но на правно основание е трудно да се намери работа за бездомници, въпреки че законната заетост е шанс не само за бездомниците да се върнат към нормалния живот. Това също е плюс за обществото, тъй като нормалната заетост на бездомните хора намалява нивото на престъпност.

- относно действащите законодателни и подзаконови актове за осигуряване на заетост на населението;

- справочни и информационни материали относно възможностите за професионално обучение на гражданите.

- консултации с граждани по въпроси за получаване на документи за самоличност и регистрация по местоживеене или престой;

4. Органи на службата по заетостта:

- въз основа на получената информация провеждат предварителен подбор на работни места за граждани, готови да започнат работа;

- предоставят услуги за професионално ориентиране и съветват относно избора на работа, работен график, възможности за обучение;

Например всяка година Департаментът на Федералната държавна служба по заетостта на населението в Москва сключва договори с 25 предприятия и организации на града за извършване на платени обществени работи за 250 работни места. Освен това повече от 350 лица без определено място на пребиваване кандидатстват независимо в службата по заетостта, те получават помощ при намирането на работа.