Разстелете мрежите!
Едва ли ще намерите интересна свободна позиция на такава листовка. Но никога не се знае. Снимка: ТАСС
Началото на есента е сезонът на активно търсене на работа. Откъде да започнем? Къде да се свържете? Виктор ЩУКИН, президент на Асоциацията на консултантите по подбор на персонал, и Ирина ПЛАКСИНА, заместник-директор на GALLA Consulting Group:
- Трябва да потърсите работа по всички налични начини: изпратете автобиографията си на уебсайтове, свържете приятели и семейство, свържете се с агенции за подбор на персонал. Накратко, разстилайте мрежите възможно най-широко! Но внимавайте: всеки от тези методи има недостатъци, които трябва да имате предвид.
Чрез отдела за човешки ресурси
ПРОФЕСИОНАЛИСТИ
Това е най-популярният начин за търсене на работа сега, защото е най-краткият. Свържете се директно с кадровия отдел на компанията, която ви интересува. Изпратете автобиографията си и бързо получете отговор: да - не.
МИНУСИ
Много често хората се обръщат към компания сляпо, без да знаят дали има свободно място там или не. За да не губите време напразно, по-добре е да разгледате уебсайта на компанията - там обикновено публикуват списък с свободни позиции.
Използване на Интернет
ПРОФЕСИОНАЛИСТИ
Десетки сайтове за работа с предложения за работа са на вашите услуги. Посещаемостта при тях е огромна - те се използват активно както от търсещите работа, така и от тези, които я предлагат. Следователно шансът вие и вашият работодател да се намерите е много голям. .