Проучване Сериозно затлъстелите хора се чувстват дискриминирани срещу IFB затлъстяване
08 септември 2015 г.
Хората с много наднормено тегло са дискриминирани на пазара на труда и жилищата. Това показват проучвания от САЩ и Великобритания. Интегрираният център за изследвания и лечение (IFB) Затлъстяване в Университета в Лайпциг изследва този феномен за първи път в Германия.
Представително проучване показа, че 38 процента от хората с тежко затлъстяване и индекс на телесна маса над 40 са преживели дискриминация. Резултатите от проучването вече са в "International Journal of Obesity".
Тези цифри показват, от една страна, колко важни са мерките за профилактика и лечение на затлъстяването, а от друга страна, че има нужда от правни действия. Предпоставката за това би била дефинирането на затлъстяването като сериозно заболяване. Световната здравна организация (СЗО) го признава за хронично заболяване от 2000 г .; в САЩ това е така от 2013 г., в Германия Германската медицинска асоциация определя затлъстяването просто като рисков фактор за други заболявания. Изследователите от Лайпциг си сътрудничат с Юридическия факултет на Университета в Копенхаген. Датският правен учен проф. Мете Хартлев обяснява: "Дискриминацията е недостатъкът на група хора с определени характеристики. Те включват например произход, пол, сексуална ориентация, възраст или увреждане. Настоящото проучване сега показва за Германия, че затлъстяването е един от тях Подобно на усилията за правно равенство между мъжете и жените, хората с увреждания и неинвалидите, и ние трябва да помислим за правните разпоредби за затлъстелите хора днес ".
В Дания дискусията по този въпрос вече е инициирана от случая със затлъстел детегледач, който се грижи за малки деца и е уволнен след 15 години работа. Той се оплака срещу това, защото възприема това като дискриминация поради наднорменото си тегло. Датският съд се обърна към Европейския съд (ЕС). Тъй като в законодателството на ЕС няма забрана за дискриминация въз основа на тежко затлъстяване, във всеки отделен случай трябва да се провери дали упражняването на професията е нарушено. Според Съда на Европейските общности тежкото затлъстяване може да бъде признато като увреждане в отделни случаи. Тогава влиза в сила директивата на ЕС за равно третиране при заетостта и професиите.
"Случаи като тези в Дания се случват и в Германия. Те са само върхът на айсберга", подчертава Лък-Сикорски. "Основният проблем е отрицателното мнение и негативното отношение към хората със затлъстяване. Тази стигматизация в крайна сметка води до дискриминация. Целта на нашето изследване е да разберем по-добре тези явления и да разработим контрамерки. Ние също виждаме законодателя като задължение."
Източник: Sikorski C, Spahlholz J, Hartlev M, Riedel-Heller S G: Дискриминация на основата на тегло: повсеместно явление? Международен вестник за затлъстяването, 27 август 2015 г., doi: 10.1038/ijo.2015.165
Искаха участници в клинично изпитване
Информация за изследвания на IFB може да бъде намерена в "Участие в проучвания"