Примерен трудов договор за непълно работно време, Правни услуги в Архангелск
ДОГОВОР ЗА НАЕМАНЕ № ____едновременно
"___" _________ 20 ____ Архангелск
LLC "_____________", наричано по-долу "работодател", представлявано от ___________________________, действащо въз основа на Хартата, от една страна и _____________________, наричано по-долу "служител", от друга страна, заедно наричано " Страни ", са сключили този трудов договор за следното:
1. Предмет на споразумението
1.1. Служителят е нает от Дружество с ограничена отговорност "______________" (LLC "__________________") (местоположение - Архангелск), в подразделение ___________ за длъжността _______________
1.2. Работното място на служителя се намира в стая N ______ .
1.3. Това споразумение е споразумение на непълно работно време.
1.4. Този трудов договор се сключва за неопределен срок.
1.5. Дата на започване на работа "____" ____________ 20___ г.
1.6. Поставя се тест за служителя при наемане, за да се провери съответствието му с възложената работа. Тестовият период е 3 (три) месеца от датата на реалното започване на работа. Периодът на пробацията не включва периоди, когато служителят действително е отсъствал от работа.
Критериите за успешно преминаване на теста са пълното, качествено и навременно изпълнение от страна на служителя на трудовата функция, предвидена в този трудов договор и длъжностна характеристика, заповеди (заповеди) на работодателя, заповеди на прекия ръководител, действащ в организация на местните разпоредби и изисквания за работа, трудова дисциплина, разпоредби за защита на труда и безопасност.
2. Права и задължения на служителя
3. Права и задължения на Работодателя
4. Работно време и време за почивка
Не намерих отговора на въпроса ви?
Обадете се на нашия адвокат!
Архангелск: (8182) 47-15-16, +7 902-286-15-16
Санкт Петербург: +7 981-761-00-72
4.1. Служител на непълно работно време е назначен на непълно работно време. Продължителността на работното време за служител на непълно работно време не може да надвишава 4 часа на ден, ____________ часа седмично.
4.2. Служителят на непълно работно време е настроен да работи в съответствие с графика ______________________ .
4.3. За нает служител годишният платен отпуск се предоставя едновременно с отпуск за основната работа. Ако служител не е работил в продължение на шест месеца на непълно работно време, тогава ваканцията се предоставя предварително. Ако при работа на непълно работно време продължителността на годишния платен отпуск на служителя е по-малка от продължителността на отпуска на основното място на работа, тогава работодателят по искане на служителя му предоставя неплатен отпуск със съответната продължителност.
5. Условия за плащане
5.1. Заплатата на служител на непълно работно време в съответствие със системата за възнаграждения на работодателя се състои от официалната заплата.
5.2. За изпълнение на трудовата функция на служител на непълно работно време се определя официална заплата в размер на _________________ рубли на месец въз основа на _______ часа на месец. В допълнение към официалната заплата, служителят на непълно работно време се изплаща: