Предвидени гаранции за вашите работници Éditions Tissot

Публикувано на 28.08.2012 г. от 00:00 ч. От редакцията на Éditions Tissot в BTP договор за работа.

tissot

Колективният договор предвижда задължителна основна защита за вашите работници, като допълва за определени рискове обезщетенията, плащани от социалното осигуряване. Тези гаранции могат да бъдат подобрени или допълнени с допълнителни опции. Възнаграждението и плащането за сграда, решението Editions Tissot, ви разказва повече за тези договори и подробно описва финансовите разходи за това допълнително социално покритие.

Модулно основно покритие

Договорите за колективно строителство предвиждат задължителна основна защита за работниците, която изисква да регистрирате този персонал в PRO BTP. Договорите, предлагани от BTP Prévoyance, ви позволяват безопасно да изпълнявате договорните си задължения. Те гарантират на тези служители основно покритие, включително всички гаранции на задължителната конвенционална застраховка. Какви са тези гаранции ?

От една страна, това е компенсация за прекъсвания на работата за повече от 90 дни. От 91-ия ден BTP Prévoyance всъщност допълва дневните социалноосигурителни надбавки за работници, които отговарят на зададените условия. Този основен план осигурява на служителя гарантирано ниво на здравно осигуряване в размер на 75% от декларираната брутна заплата през предходната финансова година и на 89% за спиране на работа след AT/MP.

Това е гаранция за общите ресурси, включително социалноосигурителни обезщетения, изплатени в рамките на работната заплата.

Както е посочено в решението „Изграждане на възнаграждения и заплати“ от издания Tissot, това основно покритие може да бъде подобрено за болест. В зависимост от избраната допълнителна опция, нивото на гаранция може да бъде увеличено от 75% на 77,5% от референтната заплата в вариант N2 и до 85% във вариант N5. Или покритие, еквивалентно на това на основната схема ETAM.

За прекъсвания на работа за по-малко от 90 дни, които не са покрити от задължителна застраховка, можете да се абонирате за „Гаранция за спиране на работата“ (GAT) на PRO BTP, която след това гарантира изплащането на обезщетение за вас.

Задължителното основно покритие включва също плащането на рента на всеки работник, признат за инвалид или неспособен да работи от социалното осигуряване и компенсиран за това. Можете да изберете да се присъедините само към задължителния основен план или да подобрите защитата на служителите си, като се абонирате за една от допълнителните опции на плана. Възможно е също така да се допълни размерът на пенсията, изплащана на работниците, с еднократна сума, изплатена в случай на инвалидност след трудова злополука или в личния живот, или професионална болест .