Подобряване на благосъстоянието на работното място 14 лесни за изпълнение идеи
Благополучие на работа: определение на СЗО
Благополучието на работното място е състояние на ума, характеризиращо се със задоволителна хармония между уменията, потребностите и стремежите на работника, от една страна, и ограниченията и възможностите на работната среда, от друга.
Подобряване на благосъстоянието на работното място, отлична идея, която ще има последици за здравето на служителите, тяхното психическо благосъстояние, но също така и това не е пренебрежимо за производителността, креативността и производителността на компанията, която се превърна в място, където е добре да се живее, работи и обменя !
Ето защо, в тази статия, нека ви дадем 14 относително прости идеи за изпълнение, за да подобрите работата във вашата компания ...
I] Офиси и работна среда
Първият лост, с който може да се работи: работната среда. Това очевидно не е момент, който да се пренебрегва. Всъщност, скорошно проучване на института Opinion Way показва, че влиянието е значително. На въпроса: "Бихте ли казали, че вашето работно пространство оказва значително или не значително влияние върху ...?" ", Ето отговорите по важност за служителите:
Способността ви да се концентрирате (92%)
Приветливост между колегите (90%)
Вашето удоволствие да дойдете на работа (89%)
Вашата производителност (88%)
Способността ви да си сътрудничите с колегите си (87%)
Способността ви да работите в екип (87%)
Вашата гордост, че работите за вашата компания (83%)
Вашият стрес (79%)
Вашето творчество (74%)
# 1: Насърчавайте творчеството, като създавате пространства за сътрудничество
Без съмнение сътрудничеството насърчава креативността и иновациите. И за това ви трябват подходящи пространства. Тогава няма нищо по-добро от премахването на дяловете, за да насърчи конфронтацията на идеите. След това можете да изберете пространства за създаване, стаи за малки групи, стаи за проекти и много други обществени пространства, в които служителите могат да се срещат ...
Помислете обаче за редуване:
- Салони, благоприятни за разговор и създаване на идеи. Предоставяйки дивани и фотьойли на разположение на вашите служители, ще стимулирате тяхната креативност !
- Работни зони в малки групи. Всъщност, когато даден екип е готов да запретне ръкави, най-подходящото място за това е около маса !
- И накрая, не забравяйте анклавите за размисъл и индивидуална работа. Как, ще ми кажете ли, отделното работно пространство насърчава сътрудничеството? Просто като осъзнаем нуждата на всеки човек от баланс. След среща на екип всеки трябва да се фокусира отново ... или просто да се измъкне от всичко !
# 2: предприемете действия за намаляване на околния шум
Повече от 60% от френските служители казват, че са загрижени от шума и, трябва да се знае, причинява много разстройства (загуба на концентрация, спад в производителността и т.н.). По този начин от икономическа гледна точка ADEME и CNB (Национален съвет по шума) изчисляват, че загубата на ефективност на служителите, изложени на шум, представлява загуба на печалба от 18 милиарда годишно във Франция! И така, какво да правя? Ето няколко съвета:
- Шумоизолира интериора на вашите помещения чрез изолиране на подове и стени.
- Не забравяйте звукоизолацията на таваните
- Намалете шума със стенни или мобилни акустични панели
И преди всичко, не се заблуждавайте относно местоположението на офисите. Така че избягвайте да поставяте бюра в близост до зоните за обмен (вход, кафе машини и др.), Създайте достатъчно добре изолирани заседателни зали, за да не нарушавате концентрацията на служители, които не участват в мозъчната атака, а също така можете да инсталирате акустични кабини, така че вашите служители могат да се изолират от време на време !
# 3: инсталирайте офис ъгли без столове
Да, не е лесно да стоите седнали по цял ден, дори е една от причините за много разстройства (болки в гърба, схващане на бедрата, болки във врата и др.), Особено ако сте свикнали с това. Проучванията също така показват, че заседналият начин на живот увеличава риска от сърдечни заболявания, диабет и дори рак ...
Ето защо е важно да предложите на служителите си възможност да работят понякога изправени. Не се колебайте да разпръснете високи маси около вашето открито пространство, за да може той да ги използва. Можете също така да им предложите пуфове или йога топки. Идвайки от Англия, тези топки позволяват на коремните и гръбните мускули да бъдат по-търсени и по този начин да ви поддържат в по-добра форма !
И освен това не забравяйте, че смяната на работното ви място по няколко пъти на ден също може да наруши монотонността, да промени начина ви на мислене и да започне отново ...
# 4: Изградете стая, посветена на релаксация
Работата често е стресираща, затова е важно да осигурите стая, посветена на релаксация! За развитието на вашите служители не забравяйте:
- Вашата стая за почивка трябва да е централна,
- Трябва да се къпе в естествена светлина,
- Помислете за оборудването на стаята си с диван ъгъл,
- Но не забравяйте висока маса и нейните табуретки,
- Инсталирайте автомати за напитки,
- Поставете и фонтани с вода по ваша преценка,
- Помислете за декорирането му с топли и приятелски цветове,
- Облечете и диваните си с оригинални възглавници,
- И стените ви са красиви рамки.
И преди всичко, не го правете място за празнуване на вашия бизнес (лога, пуншлайн и др.), Оставете служителите си да избягат ... Те са в почивка !
II] Здраве и приветливост във фирмата
Наскоро институтът IPSOS се интересуваше от здравето на френските служители и благосъстоянието в компанията и, най-малкото, резултатите далеч не са идилични, защото французите изпитват относително лошо ниво на благосъстояние !
Докато повечето от тях често изпитват болезнени или отрицателни емоции (57%) и моменти на голяма умора (56%), 54% от тях също имат мускулно-скелетни нарушения или проблеми с гърба. Почти един на всеки двама работещи хора също изпитва нарушения на съня, а трети от тях имат хранителни нарушения (32%). По-лошото е, че всеки трети от работещите хора дори изпитва почти всички тези разстройства. !
И така, какво да правя? Ето няколко идеи ...
# 5: Предлагайте здравословни закуски на работното място
Що се отнася до закуската, трябва да бъдете внимателни: яжте между храненията, да (защото това помага за управлението на теглото), но не просто нищо !
И тогава, яденето на лека закуска в офиса също помага да се противодейства на загубата на енергия. Така че предлагайте на служителите си нещо за лека закуска, вместо да ядат каквото им попадне ...
По този начин забранете всички продукти, които са твърде мазни, прекалено сладки, прекалено солени, като чипс и сладкиши, но предпочитате плодове и зеленчуци, по-малко калорични и по-интересни от хранителна гледна точка. Помислете и за сушени плодове и ядки, без да пренебрегвате млечните продукти ...