Подаване за заверяване от ръководителя (в помощ на старшия възпитател)

Екатерина Алехина
Подаване за заверяване от ръководителя (в помощ на старшия възпитател)

ръководителят на общинската бюджетна предучилищна образователна институция, детска градина № ___ на общинската формация град ___, заверен с цел да потвърди спазването на заеманата длъжност.

Пълно име ___ година на раждане, висше образование, в ___ завършил ___ Държавен педагогически университет със специалност. Опит в преподаването ___ години. Лидерски опит ___ години. Длъжност, заемана по време на сертифицирането: ръководител (Заповед за назначаване ___ от ___). В MBDOU, детска градина номер ___ работи с dd/mm/yy.

Професионализмът на лидера се крие в способността да анализира дейността на детската градина, да идентифицира най-значимите проблеми и да намери начини за тяхното решаване.

Предучилищната образователна институция разполага със стабилен персонал, който е в състояние ефективно да решава поставените цели и задачи и да участва активно в иновативни дейности. Работата на мениджъра се основава на демократичен стил на управление, който отчита личностно ориентиран подход към дейностите на всеки служител за постигане на максимални резултати. ИМЕ ПАТРОНИЯ НА ГЛАВАТА ориентира подчинените към решаване на проблемите, пред които е изправена институцията, класирайки ги според важността им, насочва усилията им към разкриване на способностите на служителите, концентрира вниманието им върху най-важното, формира група от съмишленици около себе си, създава условия дейността на учителя, която би му осигурила мотивация за творчество.

Лидерът провежда прегледи на новостите в методическата литература, интервюта, консултации, обучения, педагогически съвети в нестандартна форма (бизнес игра, кръгла маса, използвайки различни методи за активиране: моделиране на игри, мозъчна атака, решаване на кръстословици, дискусии. При използване на всяка форма на методическа работа, тя разчита на самостоятелност и активност на възпитателите.

---