Пенсионна възраст с пълна ставка за общата схема за социално осигуряване - Les Experts Retraite
"Пълният процент" е, когато пенсионирането от общата система за социално осигуряване се изчислява на базата на 50% от средния годишен доход от кариера.

Възрастта, на която служителят може да получи тази пълна пенсия, зависи от няколко фактора: годината му на раждане, продължителността и естеството на професионалната му кариера, ...
На 62. Това е "законната" възраст за хората, родени след 1955 г. Това се влияе:
· Хора с минимален брой тримесечия: 166 за кохортите от 1955 до 1957 г., 167 за кохортите от 1958 до 1960 г., 168 от 1961 до 1963 г., След това се броят всички тримесечия на кариерата, каквито и да са те: вноски, изкупуване, асимилация за безработица, болест, увреждане, разпределение за деца и т.н.
Хора, признати за негодни за работа (напр. Служители с увреждания в края на кариерата си)
На 65 до 67 години (според годината на раждане). Това е "автоматичната" възраст на пълната ставка. На тази възраст пенсионирането се изчислява по пълния процент, независимо от броя на тримесечията в кариерата.
Например 65 и 9 месеца (роден през 1952 г.), 66 години и 2 месеца (роден през 1953 г.) ... на 67 години (роден през 1955 г. и след това).
· Чрез дерогация е на 65 години за определени специфични ситуации: хора, получаващи надбавки за работници азбест (ATA), семейни болногледачи, родители на деца с увреждания и др.
Съществуват и няколко ситуации на ранно пенсиониране с пълна ставка (преди 62-годишна възраст).
От 58 години, ако сте започнали да работите млади, можете да се възползвате от пенсиониране за дълга кариера при условие, че общо са допринесли определен брой тримесечия.