Пенсионирането на либерални лекари
Търсите персонализирани услуги ?
По време на различните ви професионални дейности, след като се пенсионирате, Info Retraite ви предлага персонализирани услуги: симулатори на възраст и сума за напускане, корекция на кариерата, заявление за пенсиониране, калкулатори и др.
> Открийте услугите по теми
Пенсионирането на либерални лекари
Име на организацията, която управлява вашата пенсия: Автономен пенсионен фонд за лекари във Франция (CARMF).
Тип план: Основна схема за осигуряване за старост, схема за задължително допълнително социално осигуряване и схема за допълнителна помощ за старост (ASV) за договорени лекари.
Дата на създаване: 1949 г. (за основния план и допълнителния план) и 1960 г. (за плана ASV).
Обхванато население: Либерални лекари и техните партньори.
Брой допринасящи лекари:
Базов план: 123 504
Допълнителен план: 123,212
ASV режим: 121 544
Брой съвместни сътрудници:
Базов план: 1808 г.
Допълнителен план: 1806 г.
Брой пенсионирани лекари:
Основна диета:
Пенсионери със собствени права: 56 027
Пенсионери за производни права: 12 535
Допълнителен режим:
Пенсионери със собствени права: 54 996
Пенсионери за производни права: 19 029
ASV диета:
Пенсионери със собствени права: 54 493
Пенсионери за производни права: 17 431
Брой съпрузи пенсионирани служители:
Основна диета:
Пенсионери със собствени права: 1461
Пенсионери за производни права: 5
Допълнителен режим:
Пенсионери със собствени права: 400
Пенсионери за производни права: 5
Степен на принос и основа за вашия основен план:
- 8,23% на база доход от незаплатена дейност, ограничен до таван за социално осигуряване вечер (транш Т1).
- 1,87% на база доход от незаплатена дейност, включително до 5 пъти тавана на социалното осигуряване (скоба T2).
Допълнителен режим: 9,5% от нетния доход без заплати до 133 140 евро (3,5 пъти тавана на социалното осигуряване).
ASV схема (сключени професионалисти):
Паушална вноска
сектор 1: 1 550 евро
сектор 2: 4650 евро
Принос за корекция
- сектор 1: 0,70% от конвенционалния доход от предпоследната година в рамките на 5 PSS * (190 200 евро)
- сектор 2: 2,10% от конвенционалния доход от предпоследната година в рамките на 5 PSS * (190 200 евро)
* PSS: таван за социално осигуряване: 38 040 на 1 януари 2015 г.
За да научите повече, можете да прочетете статията " Работя, допринасям "на този сайт.
Вашето основно пенсиониране
Законна пенсионна възраст:
Хората, родени преди 1 юли 1951 г., не са засегнати от увеличаването на пенсионната възраст, която остава 60 години. За родените между 1 юли и 31 декември 1951 г. законната възраст за пенсиониране е определена на 60 години и 4 месеца. От 1952 г. на раждане законната пенсионна възраст постепенно се увеличава в размер на пет месеца на поколение, за да бъде повишена до 62 години през 2017 г. за осигурени лица, родени на или след 1 януари 1955 г.
Възможност за предвиждане на възрастта на заминаване: ДА.
Отпътуване на пълни цени по здравословни причини: Възрастта за пенсиониране може да бъде намалена за осигурени лица, признати за „негодни за каквато и да е работа“, инвалиди или работници с увреждания при определени условия.
За да научите повече, можете да прочетете статията " Аз съм работник с увреждания "на този сайт.
Отпътуване на пълни цени за дълга кариера: от 56 години, при определени условия за начална възраст и осигурителен стаж.
За да научите повече, можете да прочетете статията " Започнах работа преди да навърша 20 години "на този сайт.
Отпътуване с пълен тариф на 65-годишна възраст, независимо от броя на придобитите условия (членове, родени от 1 юли 1951 г.), при определени условия: семейни гледачи, 50% инвалиди, родители на деца с увреждания ...
Отпътуване с намалена цена: за членове, които желаят да напуснат преди пълната пенсионна възраст, без да са придобили минималния период на вноска за пълно пенсиониране, се прилага коефициент на намаление (отстъпка) към размера на пенсията в размер на 1, 25% за липсващо тримесечие ( в рамките на ограничението от 25%), по отношение на възрастта или броя на тримесечията, необходими за получаване на пълна пенсия.
Минимален период на вноска за пенсионно право: поне една четвърт.
Минимален период на вноска за пълна пенсия: 160 четвърти осигуровки за всички основни схеми, комбинирани за членове, родени до 1948 г.
Минималната продължителност се увеличава с една четвърт на година на раждане от 1949 до 1954 г., т.е. 161 четвърти за членовете, родени през 1949 г. и 165 за родените през 1954 г.
След това минималната продължителност се увеличава с една четвърт на всеки три години от раждането, така че 166 четвърти за членовете, родени през 1955 и 1957 г., достига 172 четвърти за членовете, родени от 1973 г. нататък.
За да научите повече, можете да прочетете статията " Работя, допринасям "на този сайт.
Възможност за пенсиониране след пълната възраст: ДА. Пенсията се увеличава (премия) с 0,75% на тримесечие на допълнителна вноска - т.е. 3% годишно - след необходимия осигурителен период и законната пенсионна възраст.
Като се вземат предвид асимилираните периоди: ДА, при условия.
Кварталите могат да бъдат валидирани въпреки липсата на плащане на вноски. По-специално периоди на законна национална служба, болест и др.
Бонуси/увеличения: Да, при условия.
Възможност за обратно изкупуване на вноски: ДА, при условия.