Пенсиониране Можете ли да се възползвате от семейния файл с трудности

Добави към любими

Това съдържание е добавено към вашите любими във вашия акаунт

За да добавите това съдържание към любимите си, трябва да сте влезли

За да добавите това съдържание към любимите си, трябва да сте абонат

можете

Какво е упорита работа ?

Законът за пенсиите от 20 януари 2014 г. признава десет професионални рискови фактора, които могат да повлияят трайно на здравето на служителите над определен праг на експозиция. Служителите, засегнати от поне един от тези фактори, имат право, при определени условия, на обезщетение. Точките се начисляват в лична сметка за предотвратяване на трудности.

"Психосоциалните рискове, например значителен стрес, не се вземат предвид в тази система", предупреждава Жан-Клод Делген, управляващ директор на консултантската фирма Technologia.

Който вече има акаунт за предотвратяване на трудности ?

Служители, свързани с общата схема (Cnav) или селскостопанската схема (MSA), с минимален договор от един месец и изложени на поне един от рисковите фактори. Четири фактора влязоха в сила на 1 януари 2015 г .:

  • нощна работа;
  • работа в последователни редуващи се екипи;
  • повтаряща се работа;
  • дейности, извършвани в хипербарична среда.

"Внимавайте, минималните прагове на експозиция са високи. Например нощната работа, която не включва поне един час активност между полунощ и 5 сутринта, не се взема предвид “, предупреждава Жан-Клод Делжен. Първите сметки са създадени през януари 2016 г. (дейности от 2015 г.) въз основа на социални декларации от работодатели до Cnav или MSA.

Кои са останалите засегнати служители ?