От стажант до служител
Приети ли сте като стажант в компанията на мечтите си? Преобразете мечтата на обикновен стажант в реалността на трудов договор за неопределено време! Ето 10-те основни черти на перфектния стажант!
Пристигнете рано, тръгнете късно. Работодателите са щастливи да наемат хора, които обичат да работят извънредно.
След като приключите със собствените си задачи, поискайте още работа. Със съгласието на шефа можете да отидете и да помогнете на друг служител. Никой не може да откаже малко помощ, особено от симпатичен стажант, който просто иска да се научи.
Познавайте бизнеса си перфектно
Учете и научете много добре какво ви се дава, спете с файловете зад себе си, ако е необходимо! Трябва да овладеете перфектно работата, която вършите.
Когато не разбирате нещо, попитайте. Стажантът, който задава въпроси, е оценен. Не забравяйте, че сте там, за да се научите.
Платените стажове са рядкост. Не забравяйте, че работите и не ви плащат. Ако след няколко седмици все още сте в състояние да взимате кафета, трябва да си намерите истинска работа (другаде).
Не притеснявайте останалите
Пред шефа ценете себе си, но не забравяйте и колегите си: компаниите обичат да наемат хора, за които екипната работа е от първостепенно значение.
Приемете всички покани
Вечеря, обяд, парти: отидете на всичко, ако сте поканени. Поради дейностите извън офиса, ще се интегрирате по-лесно в групата.
Изглежда, че искате да останете там като служител. В края на стажа поискайте среща с шефа и разкрийте любовта си към работата.
Компаниите не приемат да губят перфектни стажанти. Когато всички говорят за вас, няма друг начин освен наемането.
Имайте предвид, че не можете да контролирате всичко
Имайте предвид, че някои фактори не могат да бъдат контролирани от вас. Дори да сте обожаван и незаменим, ако няма свободно място, те няма да могат да ви наемат.