Опростено фиш за заплащане и пенсиониране La Retraite en Clair

04.02.2019

Фишът е документ, който трябва да се съхранява внимателно в очакване на проверката на вашите пенсионни права. Той еволюира на няколко етапа. Компаниите първо преминаха към опростената фиш за заплащане, която има по-малко редове и по-ясни заглавия.

След това въвеждането на данъка при източника и сливането на Agirc и Arrco доведе до допълнителни промени. Представяне на новия фиш за 2019 г. и подробни обяснения.

Какво се е променило

Платежната ведомост днес

Платежната ведомост на изпълнителен директор

Какво се е променило в фиша

Безналичен фиш за заплащане

От 1 януари 2017 г. работодателят може да избере да изпраща електронни фишове за заплати, архивирани в електронен сейф. Служителят обаче може да възрази и да поиска да получи хартиен формуляр.

Опростено фиш за заплащане

От 1 януари 2018 г. всички компании са длъжни да издават на своите служители нов така наречен „опростен“ модел на фишове. По-малко редове, по-малко колони и опростени и хармонизирани заглавия ("Здравно осигуряване", "Пенсионно осигуряване", "Осигуряване за безработица"). Бюлетинът стана по-четлив, по-стандартизиран, но в замяна малко по-точен.

Реформата на фиша не изменя пенсионните вноски

Сума, приспадната от заплати и/или професионални доходи с цел финансиране на пенсии.

, но само тяхното представяне. В допълнение, определен брой намаления на вноските („Намаляване на Фийон“, освобождаване от вноски за безработица на служители, TEPA и др.) Се въвеждат в определен раздел, до брутната заплата или нетната заплата.

Основните, допълнителните и, евентуално, допълнителните пенсионни вноски са групирани заедно в едно заглавие „пенсиониране“. Обикновено това не беше така преди: основната пенсия се появяваше в раздел „Социално осигуряване“, допълнителната пенсия в определен раздел и допълнителната пенсия по-скоро в края в раздел „Разни“.

Сливане на Agirc-Arrco

Плановете Agirc и Arrco се обединиха на 1 януари 2019 г. Оттогава мениджъри и неуправляващи, обхванати от общата схема, са присъединени към същия фонд за допълнително пенсионно осигуряване, с единна и опростена система за приспадане.

На вашия фиш за заплата това води до изчезването на секциите „Гаранция за минимални точки“ и „AGFF“. „Временният изключителен принос“ се превърна в „Принос за технически баланс“ (само името се променя).