Образователен отпуск

професионално обучение

Нашите служители се стремят да продължат да обработват вашите заявления за признаване на образователни събития в съответствие с BiUrlG въпреки съществуващата изключителна ситуация. Пощата може да бъде обработена само в изключителни случаи. Следователно трябва да използвате опцията за подаване на онлайн заявление!

В рамките на известията, вече издадени с валидност една или две години, е възможно всички събития да се провеждат по-късно. Използвайте тази свобода на действие. "

BiUrlG не предвижда признаване на образователни онлайн събития. Ако, отклонявайки се от това, курсовете не се провеждат лице в лице, трябва да се вземе предвид следното:

Работодателите са свободни да сключват индивидуални договорни споразумения и да предоставят отпуск, за да насърчат по-нататъшното обучение на служителите. Следователно служителите, които искат да вземат образователен отпуск, трябва незабавно да информират работодателя си за променения формат на курса и да получат съгласие за участие в планираното събитие в онлайн, уеб семинар или Skype форма. Тогава участието в тези събития може да бъде компенсирано спрямо правото на образователен отпуск. Участието в тези събития се регулира съгласно § 6 BiUrlG:

§ 6 BiUrlG - връзка с други освобождавания

„Други изключения за участие в образователни събития, които се основават на други законови и административни разпоредби, колективни трудови договори, трудови договори или индивидуални договори, се вземат предвид, ако постигането на целите, посочени в раздел 1, параграфи 2 до 4 от този закон, е възможно и право на продължаване на плащането на Възнаграждението съществува. "

Допълнителен отпуск за вашето образование

Професионалното и политическо обучение не са лукс. Те са от съществено значение за поддържане на форма, вземане на дума и постигане на напредък. Има толкова много вълнуващи теми - както свързани с работата, така и социално-политически -, които може да ви интересуват извън ежедневната ви работа: Например, технологичен семинар или семинар за гражданско участие, може би екскурзия по градоустройство, езиков курс в чужбина или упражнения за правилна дихателна техника в стресови ситуации. Звучи привлекателно, но нямате време? След това вземете ваканция или по-точно образователен отпуск. В превод това означава: платен отпуск за вашето допълнително образование. Прочетете всичко, което трябва да знаете за отпуск за образование тук. Или просто гледайте нашите нови обяснителни видеоклипове.

Отпуск за образование - вашето право на образование

Отпускът за образование означава, че можете да вземете почивка от работа, за да участвате в признато допълнително обучение - с текущи плащания на заплати. Имате законно право на:

  • Служители (на непълен работен ден и на пълен работен ден)
  • стажант
  • на свободна практика
  • Домашни работници

Накратко: всеки, който е на работа или е в трудово правоотношение, подобно на служител. (Регламентите за специални отпуски на федералното правителство или провинция Берлин се прилагат само за държавните служители.) Това право е закрепено в Закона за отпуск за образование в Берлин (BiUrlG).

И дали наистина всичко е позволено? Да, всичко, което е признато по смисъла на BiUrlG и служи за политическо и/или професионално обучение. Дали политически семинар или професионално обучение, напр. също езиково пътешествие, всичко е възможно. В случай на професионално обучение трябва да има поне непряка връзка с работата. Вие сами поемате разходите за допълнително обучение.

Правилно кандидатстване за образователен отпуск (ТВ репортаж от 07.07.2019 г.)

С извикването на видеоклипа се съгласявате, че данните ви могат да бъдат изпратени до MovingImage да се предават. Допълнителна информация можете да намерите в нашата политика за поверителност.

На 7 август 2019 г. rbb излъчи програма на zipp с ценни съвети и информация за отпуск за образование. Наред с други неща, се обсъждат изискванията за допустимост, признатите образователни мерки, разходите за отпуск за образование, специалните разпоредби и възможностите за съвет.

често задавани въпроси

В случай на заетост на пълен работен ден, отпускът за образование е десет дни в рамките на две календарни години. Служителите на възраст под 25 години имат право на десет дни в календарната година. В случай на заетост на непълно работно време, правото се намалява.

Отпуск за образование може да бъде отказан само ако има непреодолими оперативни проблеми или право на отпуск на други служители, които имат приоритет от социална гледна точка.

Специални разпоредби се прилагат за малкия бизнес с по-малко от 20 служители.

Образователен отпуск може да бъде предоставен от служителите за образователно събитие, признато от отговорната администрация на Сената за професионално развитие и/или политическо образование. Стажантите могат да вземат почивка само за политически образователни събития.

Събитията обслужват професионално развитие, ако предават знания за упражняваната професия или поне знания, които могат да бъдат използвани в научената професия или в изпълняваната дейност.

Правото на освобождаване не се прилага за допълнително обучение, което просто обслужват личната квалификация на служителя. Тематично твърдението не съществува само за чисто технически събития, но и за събития, които имат само косвена връзка с работата, като напр. Справяне със стреса, реторика. Според това продължаващото професионално обучение не се ограничава до предишната дейност. Включва се образователно съдържание, което не е пряко свързано с професионална дейност, ако може да се използва в професионалната дейност поне за непряка полза от работодателя. За работодателя трябва да се предостави минимално обезщетение.

Политическо образование има за цел да подобри разбирането на обществения, социалния или политическия контекст. Това има за цел да насърчи участието в държавата, обществото или компанията, към които трябва да се стремим в една демократична общност.

Можете да намерите всички признати събития за продължаващо образование тук

Има например курсове по:

  • Изменението на климата - причини и последици
  • Права на работниците
  • Гласово обучение и импровизация
  • По-нататъшно обучение за индустриален бригадир
  • здраве и хранене
  • Застраховка за старост и много други.

Между другото: Събитията за професионално обучение, които се провеждат от държавни училища/центрове за образование за възрастни, университети или признати частни училища, винаги се признават. Разгледайте какво предлага вашият център за образование за възрастни на адрес: www.berlin.de/vhs/kurse/beruf-karriere

Отпускът за образование може да се използва и за изпитни дни, ако цялостната мярка е професионално и/или политическо допълнително образование и времето за изпит е неразделна част от образователната мярка.

Самообучението у дома, например за подготовка за изпити, или изготвянето на дипломни работи не се признават - така че няма образователен отпуск за това.

Да. Не е важно къде се провежда образователната мярка или къде е седалището на организиращата образователна институция. Решаващо е образователното събитие да бъде признато по смисъла на BiUrlG.

Отпуск за образование се иска от работодателя. Въпросите относно кандидатстването при работодателя трябва да бъдат изяснени със съответния отдел по човешки ресурси.

Работодателят трябва да бъде информиран за използването и времето на образователния отпуск възможно най-рано, но поне шест седмици преди началото на образователната мярка. На работодателя трябва да бъде представена регистрацията за образователното събитие и нотификацията за признаване от отговорната администрация на сената или, в случай на събития, които се считат за признати по смисъла на раздел 11 (1) от BiUrlG, потвърждението на институцията.

Служителите получават уведомлението за признаване от доставчика на обучение; той се предоставя от организатора безплатно.

Заявления за признаване на образователни събития съгласно BiUrlG могат да се подават само от организатора на допълнителната мярка за обучение.

Заявлението трябва да бъде подадено десет седмици преди началото на образователната мярка до отговорната администрация на Сената, като се използва официалният формуляр (също е възможно онлайн). Последващото признаване не е възможно според BiUrlG.

Не се колебайте! Вземете образованието си в свои ръце и разширете кръгозора си. Образователният отпуск го прави възможно!