Коронавирус l; състояние на; спешността на здравето се удължава до; до 10 юли
Управление на персонала
Закон № 2020-546 от 11 май 2020 г., който удължава извънредното състояние на здравето до 10 юли, има няколко последици за работодателите и служителите.
Закон за извънредни ситуации n ° 2020-290 от 23 март 2020 г. създаде режим на „извънредно състояние на здравето“, който може да се приложи в случай на здравословно бедствие, застрашаващо по своята същност и тежест здравето на населението и позволяващо на правителството и префектите да предприемат ограничителни мерки, ограничаващи индивидуалните свободи на движение и ограничаващи упражняването на определени дейности. Този закон също прилага това извънредно положение към здравната криза поради епидемията, свързана с Covid-19, за период от два месеца, т.е. до 23 май в полунощ (L. 2020-290, 23 март 2020, чл. 4).
Управление на персонала
Управлението на човешките ресурси (или управлението на персонала) обхваща няколко области от интерес за човешките ресурси:
- Набиране и управление на кариерата (от които професионалната подготовка е важна част);
- Административно управление на персонала;
- ТРЗ и политика за обезщетения и обезщетения;
- Социални отношения.
По този начин той позволи установяването на затвор до 11 май. От тази дата борбата с епидемията навлезе в нова фаза: деконфиниране. Тази фаза е деликатна поради крехката здравна ситуация, публичните власти искат да имат допълнителни правни инструменти. Това е обектът на закона от 11 май 2020 г. "за удължаване на извънредното състояние на здравето и за допълване на неговите разпоредби" .
Заем на работна ръка по време на извънредно здравословно състояние: инструкции за употреба
Целта на Закон № 2020-546 от 11 май е преди всичко да разшири прилагането на разпоредбите на Кодекса за обществено здраве, отнасящи се до извънредното състояние на здравето на 10 юли 2020 г. (чл. 1-I).
В допълнение, за да отговори на предизвикателствата, породени от прогресивното деконфиниране, законът прави корекции в законодателната рамка на извънредното здравословно състояние, за да завърши регулирането на пътуванията и транспорта, да уточни правилата за отваряне на заведения и места, отворени за обществено, пренастройте режимите на карантина и изолация.