Как да намеря баланс между работа и време за дете ~ Аз съм щастлива МАМА
От своя страна майчинството също е работа и по-голямата част лежи на плещите на майката. Семейният психолог Катерина Демина говори за това как да се справи с вината, която преследва работещите майки, и в същото време да не губи връзка с детето.
Майка ехидна. Работещите майки се чувстват виновни
Вината е последвана от агресия: опитвам ли се за себе си? За тях тези кръв, инжектирам, не виждам бялата светлина. За да имат всичко! Но се оказва - отново съм лоша майка, на практика ехидна. Боли ужасно.
Ами жените, които наистина трябва да печелят пари, защото просто няма други, които искат да ги издържат с детето си? Както казва класикът, „ако полк се тълпи тук, ще има много раздори”, ако не работите, ще обиколите света. Нека не спорим, нека се опитаме да внесем ред и хармония.
Най-важният възрастен
Ясно е, че новороденото бебе се нуждае само от майка, без значение с „течащи зърна“ или с бутилка с ергономична форма. Ако животът ви принуждава да намалите кърменето, направете го без колебание. Знам за много примери, когато младите майки се довеждат до пълно изтощение, опитвайки се да установят кърмене, преди да се съгласят на заместване. Но ми се струва, че спокойна и заспала майка + бутилка е по-добра от майка, която плаче от болка и страда от чувство за вина + кърма.
Част от проблема с храненето е свързан с вътрешния образ на Майката. Майка, която кърми, дава добри, щедри и обичащи - такава картина не живее във всички детски спомени. Понякога е трудна, контролираща, отхвърляща мащехата. Тя критикува и знае предварително, че няма да успеете. Застава зад гърба му и изсъска: „Ти си неспособен, мърляв, ръцете растат от грешното място, за каквото и да вземеш - не е така. Глупак! " В този случай, за да установите кърменето, ще трябва да победите този обезценяващ глас в себе си.
За самата жена би било добре поне през първите четири месеца да седи у дома, така че хормоналният фон да се успокои, сънят на детето да се подобри.
Най-голямото безпокойство идва от намирането на заместител на мама, когато тя отива на работа. Всъщност много малко дете не се интересува кой се грижи за него, при условие че това е същият човек, който наистина го обича. Любовта ни кара по-често да вземаме бебето на ръце, да му се усмихваме, да говорим. Затова, ако видите, че бавачката просто цъфти с усмивка към нейното отделение, радвайте се.
Марина не може да бъде вкъщи дори в отпуск по болест. Най-много три дни, след което тя започва да „тича по тавана“. Високопоставен изпълнителен директор. Ясно е, че тя едва се е изправила до шестте месеца на дъщеря си и е скочила с парашут в офиса като от горящ самолет.
Тя се отнася много лошо с лелките си (а те вече са десетина и половина). С някакъв седми инстинкт тя избира единствената пиячка от дузина кандидати. Или бавачката изчезва безследно веднага след изплащането на първата заплата. Или започва да изнудва с напускането си и да изисква увеличение на договореното плащане.
Всъщност Марина е абсолютно сигурна, че по принцип никоя бавачка не може да се отнася добре с детето си. „Те искат само пари! Това е чуждо дете! " И историите за бавачки, които след цели десет години все още поздравяват бившите си ученици за именните им дни, водят ги безплатно в дачата си, дават подаръци за парите си, не могат да я разубедят. Две родителски предписания си противоречат в главата: „Трябва да направиш брилянтна кариера“ на баща й и майката и баба: „Децата са най-важното нещо в живота на жената“. Гласовете не могат да се примирят и да стигнат до консенсус (или не искат).
Така че, мили майки, ако искате да намерите наистина добра бавачка, ще трябва да се справите с вътрешните си нагласи.