Инженери и водещ експерт по тестване търсят екипа на лабораторията за качество!

  • Познаване на инструменти за автоматизация (за предпочитане селен, JMeter)
  • Опит в тестване на натоварване, тестване на сигурността и използваемостта
  • Опит при тестване на мобилни приложения
  • Разбиране на принципите на управление на софтуерните изисквания
  • Опит в управлението на екип от

5 души

  • Опит от отдалечена работа
  • Специален плюс ще бъде наличието на икономическо/счетоводно образование и/или опит във финансовите/счетоводните системи
    • Дистанционна работа с фиксиран график (от 10 до 19 московско време)
    • Различни проекти от различни индустрии (застраховане, туризъм, продажба на билети, комунални услуги, банков софтуер, продукти за тестери)
    • Безплатно обучение от най-добрите професионалисти за тестване
    • Неограничени възможности за кариера и професионален растеж според вашите предпочитания
      Регистрация съгласно Кодекса на труда на Руската федерация

    2. Тестов инженер

    • Страст за тестване
    • Разбиране на процеса на разработване на софтуер и ролята на тестерите
    • Желание и желание за учене и развитие
    • Възможност за работа с изискванията
    • Възможност за анализ на големи количества информация
    • Опит в използването на тестови анализи и техники за проектиране на тестове
    • Разбиране на характеристиките на архитектурата на уеб продуктите
    • Познаване на SQL на средно ниво
    • Опит за тестване със SoapUI
    • Специален плюс ще бъде наличието на икономическо/счетоводно образование и/или опит във финансовите/счетоводните системи
    • Дистанционна работа с фиксиран график (от 10 до 19 московско време)
    • Различни проекти от различни индустрии (застраховане, туризъм, продажба на билети, комунални услуги, банков софтуер, продукти за тестери)
    • Безплатно обучение от най-добрите професионалисти за тестване
    • Неограничени възможности за кариера и професионален растеж според вашите предпочитания

    В нашата компания работят малко луди, умни, много мили и услужливи хора. Затова ние оценяваме кандидатите спрямо нашите ценности. Вашите лични характеристики са много по-важни за нас от уменията, които можете да получите в процеса!