Имате дете Caisse de Prévoyance Sociale

Вашето дете току-що се е родило, намерете цялата информация, която ще ви бъде полезна.

От раждането на бебето го регистрирайте в

Регистрирането на вашето дете в социалната карта на бащата или майката позволява покриване на здравните грижи (медицински разходи, аптека, хоспитализация, оборудване, медицинска евакуация и др.). Той ще се възползва и от услугите, свързани с плана за присъединяване, към който ще бъде прикачен.

Какво да направите, за да регистрирате детето си за CPS ?

Декларирайте раждането на детето в кметството на родното място. Тази формалност е задължителна и може да бъде извършена или от бащата, или от майката;
Премахване на извлечение от свидетелство за раждане;
Изпратете удостоверението за раждане на CPS: в централния офис, в един от клоновете на CPS или в мобилния клон на Tehono. Родителите не трябва да са женени.

За дете с френска националност, родено във Франция или на френска територия: акт за раждане под 3 месеца. Вместо акт за раждане обаче се приема копие на валиден документ за самоличност
За дете с френска националност, родено в чужбина: акт за раждане под 3 месеца с транскрипция във френското посолство/консулство.

Какъв ще бъде планът за членство на детето ви ?

Ако единият от родителите е свързан със схема, различна от другата, детето ще бъде регистрирано в картата за социално осигуряване на един от родителите си, в зависимост от тяхната схема на принадлежност.

Вашето дете ще има свой собствен D.N и ще се появи в картата на социалното осигуряване на баща си или майка си.

Как да получите семейни обезщетения от раждането на бебе?

От раждането на детето си можете да се възползвате от надбавки за майчинство.

Обезщетенията за майчинство се изплащат на всяка жена на заплата, свързана с режима на незаплащане (), гражданин на схемата за солидарност (), както и на съпруга или партньора на служител, свързан с RNS или гражданин на RSPF, ако отговаря на следните условия:

родили под лекарско наблюдение,
са родили жизнеспособно дете,
са декларирали детето в гражданската регистрация,
са изпратили бебето на периодични медицински консултации (на всеки 2 месеца до навършване на 1 година).

Какви документи трябва да се предоставят при раждането на вашето дете ?

Част 4 от книжката за бременност и майчинство (акт за раждане),
Компонентът MPN, свързан с медицинска консултация след раждането, задължителна след раждане до 10-та седмица включително,
Удостоверението за раждане на детето, издадено от кметството на мястото на декларацията,
Извлечение за банкова или пощенска самоличност,
Удостоверение за заплатена дейност от бащата или удостоверение за отпуск по майчинство за наети жени.

Какви са начините на плащане за надбавки за майчинство ?

Ако сте в плана на служителите, размерът на надбавките за майчинство е определен на 72 000 Fcfp.

Те се изплащат на майката на 4 вноски при представяне на раздели от 4 до 6 или на лицето, което отговаря за детето.

Компонент 4: 18 000 Fcfp
MPN компонент: 18 000 Fcfp
Част 5: 18 000 Fcfp
Компонент 6: 18 000 Fcfp

Ако сте в плана за солидарност, размерът на майчинството е определен на 66 000 Fcfp.

Компонент 4: 16 500 Fcfp
MPN компонент: 16 500 Fcfp
Част 5: 16 500 Fcfp
Компонент 6: 16 500 Fcfp

Ако сте в Схемата за незаплащане, максималният размер на надбавки за майчинство е определен на 66 000 Fcfp.

Размерът на пренаталните помощи варира в зависимост от семейния коефициент:

Семеен коефициент

Пренатални помощи

QF = 50 001 Fcfp

Специални случаи

В случай на много раждания, всяко раждане се счита за отделно майчинство.
В случай на смърт на вашето дете преди възрастта, предвидена за плащане на фракциите, предишните фракции остават придобити. Правото на фракцията, която трябва да бъде събрана, е пропорционално на броя на месеците, предхождащи смъртта, като се отчита месецът, през който е настъпила смъртта.
Представянето на безжизнено дете не дава право на заплащане на част 4 от книжката за бременност и майчинство.

Какви са условията, свързани с детето да се ползва от семейни надбавки ?

Семейните помощи се изплащат, ако детето ви отговаря на следните условия:

да бъде ефективната и постоянна отговорност на бенефициера, като той като цяло осигурява настаняването, храната, облеклото и образованието на детето
въведете една от 6-те категории, изброени по-долу:
- дете (деца) от брака на заинтересованото лице или узаконено от този брак, независимо от техния статус, при условие че този брак е вписан в гражданската регистрация,

дете (деца), което съпругът или съпругата на бенефициера са получили или осиновили или чиито родителски правомощия са му били прехвърлени със съдебно решение преди брака му,

дете (деца), което е било обект на осиновяване или легитимация за осиновяване от работника, или дете (деца), чиито права на попечителство и бащински правомощия са поверени на работника в съответствие с правилата на Гражданския кодекс,

дете (деца), настанено при гражданина след административно или съдебно решение,

дете сираче (баща) на баща и майка от брака им и прието от наемник, женен,

естествено дете (деца), признато от служителя,

- да са на възраст над 1 година и под 16 години. Възрастовата граница се повишава на 18 години за детето, настанено в чиракуване, и на 21 години, ако детето продължава обучението си.,

- редовно посещават часове в училища или образователни или професионални учебни заведения,

Записването в училище е задължително от 6-годишна възраст.
Многократното и немотивирано отсъствие от училище, докладвано на CPS от училищни ръководители, може да доведе до загуба на право на обезщетения за съответния период.

- спазвайте необходимите медицински консултации, в зависимост от възрастта на детето до училище,

- Студентите, които учат извън страната и извън континентална Франция, ще трябва да подновяват училищното си свидетелство на всеки 3 месеца.

Какви са условията, свързани с бенефициента ?

Свързани сте с плана на служителите
За да се възползвате от семейни надбавки, е необходимо да докажете минимум на заплатена дейност, определен на:
- 80 часа на месец;
- или сте получавали месечна заплата, поне еквивалентна на месечната минимална заплата.
Минимумът обаче ще бъде намален до 25 часа на месец за служители, които са майки на 3 деца на възраст под 14 години или майки с увреждания, признати от одобрени териториални организации (CTES).
Вие сте член на самостоятелно заетия план
Правото на семейни обезщетения е подчинено на факторни семейни условия.
Вие сте член на плана за солидарност
Получавате семейни обезщетения от датата на влизане в сила.