GE замразява основния си пенсионен план в САЩ

Дефицитът достига 22,4 милиарда щатски долара.

  • От: Редакцията
  • 10 октомври 2019 г. 9 октомври 2019 г.
  • 08:30

пенсионен

General Electric обяви замразяване на основния си пенсионен план с дефинирани доходи, от който се облагодетелстват над 20 000 служители. Решение за ограничаване на най-големия дефицит на пенсионен фонд в частния сектор в САЩ.

В края на миналата година дефицитът на режим на индустриалния конгломерат достигна 22,4 милиарда щатски долара, най-високият сред компаниите, регистрирани в индекса Russell 1000 на най-големите американски компании, отбелязва Bloomberg.

Въпреки че дефицитът се е стеснил през последните години, пенсионният фонд, както и много други, е изправен пред спадащи лихвени проценти, които тежат силно върху актюерските задължения на плана.

Участниците запазват вече натрупаните права, но няма да натрупват нови от 2021 г. След това GE ще започне да внася 3% от заплатите на служителите в план 401 (k), заедно със съответстващ принос от 50% до принос от 8 % от служителя. Членовете, които вече са пенсионирани, няма да бъдат засегнати от тези промени. GE вече беше затворил плана си за DB за новонаети служители през 2012 г.