Ето защо жените се борят взаимно на работното място - диван
На пръв поглед може да изглежда като злонамерено предположение, че жените непрекъснато се виждат като съпернички и че ревността и интригите присъстват във всички области на живота им, но има някои изследвания по въпроса - които също подкрепят първото. Резултатите показват, че колегите най-често се обръщат една срещу друга, а не като солидарност. Проучихме каква може да е причината за това.
Жените са нарастваща сила на пазара на труда през последните десетилетия и повечето от тях вече са в състояние да пробият бариерите, които са попречили на предишните поколения да изградят успешна кариера или да заемат лидерски позиции. Ако вземем феномен, известен като групово бране в социалната психология, тоест, че хората предпочитат тези, които принадлежат към тяхната социална група, бихме могли да предположим, че жените формират съюз и като колеги също си осигуряват подкрепа и помощ помежду си работно място. Но ако мислехме така, щяхме да сгрешим много, посочва статията на Psycholgy Today.
Последните изследвания показват, че жените не подкрепят връстниците си, особено в ситуации, когато мъжете са в мнозинството около тях. Едно от обясненията е, че по този начин те се опитват да предотвратят изключването им от работното им място, казва Алесия М. Сантуци, асистент в Университета на Северен Илинойс. „Като не помагат на друга жена, те всъщност се изолират от принципно изключена група. Те се държат дистанцирано от колегите си, вместо да станат жертва на стигма или негативни стереотипи. " Според Сантуци, когато жените са недостатъчно представени на работното място, те виждат по-малко възможности за индивидуален успех, което ги кара да се държат индивидуално или да бъдат възприемани като конкурент на други жени.
Той доминираше над мен и ме унижаваше
„Работих в агенция и моят непосредствен ръководител беше момиче, с което бяхме достатъчно добри приятели, преди да стана мой шеф“, спомня си Барбара е на 34 години. „Между нас се развиха много странни отношения, защото докато ние продължавахме да ходим на кино, да пазаруваме и дори да обсъждаме делата си насаме, той започна да се държи ужасно с мен в работни ситуации, говореше непрекъснато с превъзходен глас и многократно беше грозен в офиса. Когато исках да говоря с него, реакцията му винаги беше да не е аматьор, това е просто работа и ако объркам нещо, има последствия. Може би сме били притеснени от нашето приятелство и не сме искали да се смята за пристрастен, но това нещо доста бавно уби връзката ни. Просто вече не можех да се чувствам добре. В крайна сметка си намерих работа другаде и оттогава понякога обменяме няколко съобщения във Facebook, но това е всичко. "
НА Петра е на 26 години също е изпитал какъв е ревнивият съперник. „Предишният ми шеф ме измъчваше четири години, най-вече заради външния ми вид. Бях жена, едва няколко години по-възрастна, която непрекъснато критикуваше роклята ми, не можех да нося облекло, което да не е прекалено стегнато, предизвикателно, разкроено. Той каза, че всички мои колеги се чувстват зле с мен и след известно време станах параноик и си помислих, че и другите наистина ме мразят. Неведнъж съм сигнализирал на HR-а на компанията, че той няма да ме остави на мира, но нищо не се случи. Не исках да подавам оставка, защото обичах работата си, но все пак напуснах. Записах като личен провал кой може да пробие, но тогава просто не можах да направя нищо по въпроса. "