Дебатът относно трудовия кодекс се възобнови още преди края на; Макрон епизод
Страницата на закона за Макрон все още не се е обърнала, когато се върне дебатът за „затлъстяването“ на трудовия кодекс, с книга отляво, която ще подхранва мисията, натоварена от правителството, да намали трудовото законодателство до началото на училището година.
Дебатите относно дебелината на трудовия кодекс са морска змия. Червената книга е осмивана от десните и от работодателите от години.
Но този път залпът идва отляво, с книга на бившия министър на правосъдието Робърт Бадинтер, точно в момента, когато някои в ПС изразяват съжаление за многото промени, направени в трудовия кодекс, по-специално в неделната почивка, от закон Макрон.
За четиридесет години кодът, непрекъснато ретуширан, е преминал "от около 800 статии" до "над 8000", според г-н Бадинтер, до степен да стане "нечетлив".
Подреждането на текстове "създава безпокойство сред малките предприемачи", "вредно" за заетостта, каза бившият министър.
В книгата си "Le travail et la loi", написана в съавторство с професор Антоан Лион-Каен, той предлага поредица от 50 "принципа" за "постигане на яснота". Двамата автори уверяват, че "няма въпрос за секунда" за "ограничаване" на правата на служителите.
"Лесно е да се каже"
Техният подход беше аплодиран от шефа на Medef Pierre Gattaz, за когото трудовият кодекс "затлъстя", "предизвиква страх и създава безработица".
През март бившият президент Никола Саркози също призова за "преосмисляне на целия ни трудов кодекс". Той беше предложил „просто правило“: „запазете само основните права на служителите в трудовия кодекс, а останалите насочете към фирмени преговори“.
Мисия, в която участва г-н Lyon-Caen, работи точно по този въпрос по искане на премиера Мануел Валс. Тя търси начин да предостави повече място за колективно договаряне в трудовото законодателство, като идеята е да се популяризират фирмени споразумения. Тема, която лидерът на Medef се надява да "обсъди бързо" със синдикатите.