Цифров фактор за обучение X за успеха на вашата франчайз мрежа Itycom SuisseFr

Но как да осигурим непрекъснато обучение на 100, 200 или повече, като NaturHouse ?

успеха

„Първоначално организирахме обучение лице в лице. Но през последните 2 години преминахме към електронно обучение, за да опростим и ускорим обучението и да намалим разходите му за компанията, както и за мрежата “, казва Джули Хуртал. И когато го попитаме какви са конкретните активи на Digital Learning, за да подкрепи неговата мрежа от франчайзополучатели, списъкът продължава:

  • Извършено дистанционно, дигиталното обучение избягва пътните разходи.
  • Следвани при поискване, обучителните модули позволяват на франчайзополучателите да се организират според наличността и нуждите си.
  • Разпространено едновременно сред всички франчайзополучатели, дигиталното обучение гарантира последователност в практиките и знанията и ускорява предаването. „В миналото обучението на цялата мрежа за нов продукт може да ни отнеме една година! С цифровото обучение една седмица е достатъчна. "
  • Цената на дигиталното обучение не се увеличава с броя на франчайзополучателите. Напротив, преминаването към обучение по електронно обучение даде възможност да се премине от десет обучители на пълен работен ден към 3 обучители в NaturHouse.
  • Гъвкавостта на цифровите формати дава възможност за адаптиране към всички теми: практики, правни, търговски, мениджмънт, логистика, маркетинг ...