Болничен отпуск 2021; и болнични плащат MiXiN

Отпускът по болест все още е периодът до 15 работни дни преди отпуск по болест. Таксата за отсъствие се заплаща от работодателя по време на болничния. 70% от таксата за отсъствие е заплатата за периода на отпуск по болест, т.е. не получаваме болнични.

плащат

Много хора дори не знаят значението на концепцията за отпуск по болест. Те може да са в законоустановения си отпуск по болест, но те мислят, че са „на болнични“. Правилата за отпуск по болест всъщност са важни от гледна точка на работодателя.

Правилата за отпуск по болест се регулират от Кодекса на труда. Болничният отпуск е времето, през което, очевидно, не ходим на работа поради болест, само тогава заплащането ни за периода на отсъствието ни се изплаща от работодателя, а не от социалното осигуряване. Периодът на отпуск по болест е 15 работни дни (а не календарен ден!), Така че ако се разболеем за няколко седмици, ние сме в отпуск през първите 15 работни дни от заболяването през дадена година и веднага след като изтича, отиваме на болнични. Тези две неща са непрекъснати, не означава, че трябва да се разделите само защото сме призовани по различен начин. 15-те работни дни могат да бъдат издадени и на толкова вноски, докато изтекат в рамките на една календарна година. Така че, ако някой се разболее една седмица през януари, да речем от понеделник до петък, ще му бъде даден 5 работен ден отпуск, през февруари ще бъде болен за две седмици, да речем сряда до следващия понеделник, тогава ще има 9 работещи дни болни и ако през май отново трябва да се приберат с настинка, след като е изчерпал заповедите си за пациент, той получава право на заплащане по болест.