Асоциация Français des Pays-Bas - Пенсионна реформа във Франция и ако бяхме вдъхновени от модела
От Tanguy LE BRETON +31 648912280
Председател на Френската асоциация на Холандия
Редакционна
Обобщение
1. Общи положения и различия с Франция
2. Изчисляването на размера на основната пенсия в Холандия (AOW)
3. Минималната възраст в Нидерландия (AIO-aanvulling)
4. Холандската помощ за преживели лица (ANW) и други ресурси
5. Sociale Verzekeringsbank (SVB) е органът, който управлява основните пенсии в Холандия
6. Данъчно облагане, приспособено към пенсионерите
1. Общи положения и различия с Франция
Както и във Франция, холандската основна пенсионна система е с плащане: работещите хора участват във финансирането точно както държавата. Но в Холандия няма специална схема, системата е уникална, правата не са свързани с професионална кариера и възрастта за пенсиониране е по-късно. AOW предлага универсален общ доход при пенсиониране на всички пенсионери, независимо от ресурсите или активите. Платените суми, индексирани по социални минимуми, остават относително ниски и може да се наложи да се осигурят допълнителни източници на финансиране.
Уникална, проста и ефективна система
Няма специални диети. Има само една обща основна пенсионна схема: пенсията за старост AOW, управлявана от Sociale Verzekeringsbank, която е парастатна структура, която работи в сътрудничество с правителството. SVB се свързва с бъдещите пенсионери 6 месеца преди законната им дата на пенсиониране, като им изпраща прост формуляр за подпис, за да предизвика плащане на пенсионирането им.
Условието за пенсионно осигуряване AOW
По принцип и с изключения (като например някои чуждестранни студенти или международни държавни служители), всяко лице, което пребивава или работи в Холандия, обикновено е регистрирано в регистъра на жителите в неговото кметство и имиграционната служба за чужденци и е " социално "осигурени в Холандия. По-специално, тя има задължението да сключи здравна застраховка (zorgverzekering) и да декларира данъците си (доходи и активи). Като общо правило, всеки, който живее в Холандия, е осигурен по холандската система за социално осигуряване, без условие за дейност.
Обобщен универсален доход при пенсиониране
В Холандия основната пенсия AOW се предлага на всички социално осигурени без условия или професионална кариера. Правата се изчисляват само от броя години на вноски в системата за социално осигуряване (задължително). С други думи, всеки има право на пенсия за броя години на пребиваване в Холандия. По този начин всички, които не са работили или са работили малко професионално (съпрузи, инвалиди, доброволци), имат абсолютно същите основни права като тези, които са работили.
Законната възраст за пенсиониране е по-късно
Това е около 5 години по-късно, отколкото във Франция. Към 1 януари 2019 г. тази възраст е 66 години и 4 месеца и постепенно намалява до достигане на 67 години през 2021 г. От 2022 г. законната възраст за пенсиониране AOW ще се основава на наблюдаваната продължителност на живота 5 години по-рано. Ако продължителността на живота се увеличи, законоустановената възраст за пенсиониране AOW ще спадне на стъпки от 3 месеца. За 2022 и 2023 г. законната възраст за пенсиониране AOW ще остане 67 години и 3 месеца.
https://www.svb.nl/int/fr/aow/wat_is_de_aow/wanneer_aow/index.jsp
Финансирането на AOW
Вноските на служителите за пенсия AOW са недостатъчни, за да се финансират само пенсиите PAYG, изплащани на пенсионерите. Правителството осигурява допълнително финансиране, съответстващо на 35% от 37-те милиарда евро през 2017 г.
Източници на лично пенсионно финансиране
Като се имат предвид относително ниските суми на основната пенсия (публична система), силно ви се препоръчва да помислите за бъдещото си пенсиониране, като вземете предвид няколко източника на финансиране:
• основната управлявана от държавата пенсионна система за плащане (AOW)
• допълнителни пенсии за наети работници чрез частни пенсионни фондове (капитализация).
• финансови продукти, предлагани от банки и застрахователни компании (благоприятствани от набор от данъчни мерки за насърчаване на физическите лица и индивидуалните предприемачи да трупат капитал и да осигуряват допълнителен доход по време на пенсионирането)
• спестявания или лични активи, създадени и генериращи допълнителен доход
2. Изчисляването на размера на основната пенсия в Холандия (AOW)
В Холандия основните пенсионни права (AOW пенсия за старост) се изчисляват лесно, защото зависят само от 2 параметъра: броя осигурителни години и законовия размер на AOW.
Много проста формула за изчисление
[AOW пенсиониране] = [Застрахователна ставка] x [AOW сума].
Продължителността на застраховката
Това е броят на осигурителните години "n" в холандската система за социално осигуряване през последните 50 години, предшестващи законоустановената пенсионна възраст AOW. Този период не зависи от професионална дейност, тъй като в Холандия всеки има задължението да бъде социално осигурен (с изключения като някои емигранти или работници в международни организации).
