Актуализация на официалните празници в компания SaisirPrudhommes

Признати на национално или глобално ниво, определени дни на честване или възпоменание се ползват от специален режим по отношение на трудовото законодателство. Това са официални празници.

Държавни празници във Франция

Съществува във Франция 11 законоустановени празници. Списъкът се появява в член L.3133-1 от Кодекса на труда:

1 януари
Велики понеделник
1 май
8 май
Възнесение
Уит понеделник
14 юли
Успение Богородично (15 август)
Ден на всички светии (1 ноември)
11 ноември
Коледа

Забележка: Служителите на отделите Елзас и Мозел се възползват от два допълнителни официални празника: Разпети петък и Сент Етиен.

Законовите празници, специфични за определени колективни трудови договори

Колективните договори понякога предоставят допълнителни празници. Това е например случаят с някои местни споразумения в селскостопанския сектор.

Например за служители, попадащи под колективен договор за лозя от Шампанско, Сейнт Винсент е задължителен платен почивен ден.

Работете и плащайте на официалните празници

Правила, приложими на 1 май

Сред законните празници, само 1 май (Ден на труда) е задължително неработещ (неработещ) и платен: служителите са освободени от работа, докато получават нормалната си заплата.

Когато дейността на компанията не позволява да прекъсва работата, отработените часове този ден се увеличават със 100%. В никакъв случай не могат да бъдат възстановени.

Останалите официални празници

За разлика от 1 май, безработицата в други официални празници не е задължителна.

Работете на официален празник не дава право на допълнително възнаграждение.