AGS получава заплатата си във фирма в затруднение

AGS е Асоциацията за управление на гаранционната схема за вземания на служители. Това е работодателска организация, работеща по система на солидарност между работодателите. Неговата роля е да гарантира исковете на служителите спрямо техните работодатели, когато са в икономически затруднения.

затруднение

Как работи AGS? ?

TheAGS гарантира на служителите изплащането на техните заплати, предизвестие и всякакво обезщетение, когатобизнес който ги наема, попада в ситуация на защита, реорганизация или съдебна ликвидация. Конкретно, когато a бизнесът е във финансови затруднения, сезираният съд назначава законен представител. Мисията на последния е да следва процедурата и да изготвя декларация за искания за заплати. От своя страна служителите назначават делегат помежду си, за да ги представляват пред законния представител. Гаранцията работи по принцип, когато агентът не разполага с пари в брой, за да плати заплати или искове на служители.

Как можем да получим изплащане на заплати в компания в затруднено положение ?

След като агентът установи, че средствата, с които разполага, не са достатъчни за уреждане на заплати и искове на служители, то трябва да следва конкретна процедура. Следователно ще отбележи самоличността на служителите, естеството на трудовите договори, датата на пристигане на служителите вбизнес, заеманата работа и нивото на квалификация, упражняването или не на корпоративен офис, датата на прекратяване на трудовия договор, размера на вече изплатените суми, както и размера на просрочените суми. Декларациите за вземанията трябва да бъдат изпратени на представителя на служителя, както и на задължителния одитор. Първият извършва проверка, а вторият установява виза. След това декларациите за вземания се изпращат до Центъра за управление и изследвания на AGS (CGEA). След това тази организация прави аванси.