Xing представя инструмент за ефективно търсене на служители преди кариерата

Актуализирано: 03.11.18 - 16:33

представя

Кариерната мрежа „Xing“ представи нов инструмент за търсене на служители.

Кариерната мрежа Xing представи нов инструмент за работодателите за управление на подходящи кандидати в понеделник. „TalentpoolManager“ трябва да облекчи персонала на човешките ресурси от работата, свързана с администрацията и намирането на подходящи кандидати, и да спести забележимо време.

Кариерната мрежа Xing представи нов инструмент за работодателите за управление на подходящи кандидати в понеделник. „TalentpoolManager“ трябва да облекчи персонала на човешките ресурси от работата, свързана с администрацията и намирането на подходящи кандидати, и да спести забележимо време.

За много компании става все по-трудно да намерят подходящи кандидати за свободна позиция, каза мениджърът на Xing Йе Уа Цой. На кариерната платформа всеки трети от над 12 милиона членове търси работа, всяка секунда е поне отворена за нова работа.

Резюметата на интересни кандидати автоматично се актуализират на платформата Xing чрез сравняване на техните профили. Новият инструмент също автоматично създава групи от таланти с профили на потенциални кандидати. Компаниите също могат сами да задават и управляват профили. Xing също използва алгоритми за определяне на готовността на отделните кандидати да се променят въз основа на повече от 50 критерия, каза мениджърът на Xing Jost Schatzmann. Често е голямо предизвикателство в работата с човешките ресурси да се намери подходящото време да се обърнете към даден кандидат.

По правило мениджърите по човешки ресурси биха съхранявали списъците с потенциални кандидати статично например в таблици и не ги поддържаха ефективно. В TalentpoolManager обаче имате всички кандидати заедно на едно място, каза Шацман. Пуловете са създадени като папки и могат да се споделят между няколко отдела в една компания.

По време на разработката Xing се свързва с партньори като Deutsche Bahn, Tchibo, Swisscom или Mister Spex, понякога на седмична база, каза Шацман. Понастоящем електронното набиране е най-бързо развиващата се област в Xing, дъщерно дружество на медийната група Burda.