Временни взаимни, как работи Jechange

Със закона за ANI, който изисква частните работодатели да предлагат взаимно здравно осигуряване на своите служители, естествено можем да зададем въпроса за временните работници. Какво взаимно за временен работник? Ние отговаряме на вашите въпроси.

  • Публикувано на 12/09/2019 (актуализирано на 03/07/2020)

работи

От 2016 г. служителите трябва да се абонират за a колективно здраве взаимно предлагани от техния работодател. Някои служители обаче могат да се откажат от това взаимно при определени условия. Но какво да кажем за временните работници, които по дефиниция не са предназначени, на първо място, да останат във фирмата? Ето всичко, което трябва да знаете за междинното взаимно.

Как да се присъедините към междинно взаимно ?

Има няколко възможности да се присъедините към временна здравна общност. Първият е да се абонирате за индивидуален договор, който, строго погледнато, няма да бъде временно здравно осигуряване. Втората е да се присъедините към задължителен междинен взаимен фонд, предлаган от временна агенция.

Всъщност статутът на временния работник е специфичен. Ако трябва да работи в няколко компании, реалният му работодател остава временната агенция, Тя е тази, която ще се погрижи за взаимния осигурителен фонд за задължителни временни работници, като й предложи междинен договор за здравеопазването.

Условия

За да се присъедините към междинни взаимни задължения, трябва да отговаряте на определени условия. По този начин, ако сте натрупали повече от 414 часа работа през последните 12 месеца във вашата агенция за временна заетост, вие автоматично ще се възползвате от задължителния фонд за временно взаимно осигуряване на вашата агенция.

Обърнете внимание, че ако сте на междинен CDI или сте подписали договор за мисия за повече от 3 месеца, отново автоматично се присъединявате към временното здравно взаимоотношение, от началото на вашия договор.

Вашето здраве има цена

Но няма нужда да плащате висока цена за вашата здравна застраховка !
За да се възползвате от добри гаранции и да не пробиете банката за здравни разходи, JeChange ви помага да сравните здравните формули на застрахователите.
Ще бъдете изненадани от спестяванията, които ще постигнете !

Специални случаи

Ако все още не сте натрупали 414 часа през последните 12 месеца, можете да се присъедините към междинен взаимен фонд предварително. В този случай се присъединявате към взаимния договор на вашата временна агенция Interimaires Santé, но последното не покрива част от вашия принос.

Ако обаче доходите ви са ниски, можете да се обадите на FASTT, фондът за социална дейност за временна работа. Това може да покрие до 50% от вашия принос.

Можете също така да откажете вашата временна здравна застраховка в следните случаи:

  • вече имате взаимно здравно осигуряване в началото на вашата мисия;
  • имате право;
  • ползвате се от ACS или CMU-C;
  • сте на договор за професионализация или чиракуване за по-малко от 12 месеца;
  • зависиш от режима на Елзас-Мозел.