Старши ръководители - всички губещи в бъдещата система за пенсиониране на L Express Your Money

В бъдещата пенсионна система служителите ще допринасят за пенсионирането си "само" до 121 572 евро доход годишно.

всички

Утре хората с най-голям доход ще допринасят по-малко и следователно ще получават по-ниски пенсии. Неблагоприятен сценарий на пръв поглед, който обаче трябва да бъде подробно анализиран.

Пътят изглежда все по-дълго преди пенсионната реформа да стане реалност. Въпреки неотдавнашните противоречия, възможно е да се проектира малко въз основа на доклада Delevoye, който да послужи като основа за изграждането на бъдещата схема: служителите ще допринесат с 28,12% от брутния си доход, разпределени в 60% между работодателя и 40 % от служителя. От тези 28,12%, само 25,31% ще генерират права, а следващите 2,81% ще бъдат използвани за финансиране на системата. Тази вноска ще се прилага до 121 572 евро годишно (което съответства на три пъти годишния таван на социалното осигуряване - Пропускът - за 2019 г.). От друга страна, отвъд този таван, служителите ще допринасят само с 2,81%, без да могат да придобият някаква пенсионна точка.