Решение на Gua № 2019-42 DS PTF от 6 ноември 2019 г. (BOPE n ° 2019-89) Официален бюлетин на Pôle emploi
Член 1 - Поставяне и управление на права
Член 2 - Надплащане на обезщетения
Член 3 - Искане за възстановяване на разходи от работодатели
Член 4 - Съдебни спорове за събиране
Член 5 - Контрол на търсенето и прибягването до работа
Член 6 - Обща операция
Член 7 - Делегати
Член 8 - Заключителни разпоредби
Член 9 - Отмяна и публикуване
Регионалният директор на Pôle служи в Гваделупа и Îles du Nord,
Имайки предвид трудовия кодекс, по-специално членовете му, L.5312-1, L.5312-9, L.5312-10, L.5412-1, L.5426-6, R.5312-25 и R.5312- 26, R.5412-8, R.5426-11,
Като взе предвид закон № 2017-1339 от 15 септември 2017 г. за доверие в политическия живот, по-специално членове 18 и 19,
Като се има предвид указ № 2003-1370 от 31 декември 2003 г. за определяне на разпоредбите, приложими към договорните агенти на публичното право на Pôle emploi,
Като се има предвид указът за изпълнение № 2017-1733 от 22 декември 2017 г. относно персонализираната програма за подкрепа, предлагана на служителите в парламента в случай на уволнение по причина, различна от лична
Като взе предвид Указ № 2019-796 от 26 юли 2019 г. относно новите права на обезщетение, различни мерки, свързани с работници, лишени от работа и експериментиране на дневник за търсене на работа,
Като взе предвид Указ № 2019-797 от 26 юли 2019 г. относно схемата за осигуряване за безработица, по-специално членове 46, 46а и 55 от приложение А и членове 46, 46а и 55 от приложения VIII и X от приложение АТ,
Имайки предвид националния колективен договор на Pôle emploi от 21 ноември 2009 г.,
Като взе предвид споразумението, сключено между държавата и Pôle Emploi на 29 декември 2017 г. относно управлението на помощи за солидарност,
Като взе предвид споразумението от 26 януари 2015 г. относно договора за професионална сигурност,
Като се има предвид разискването на Съвета на директорите на Pôle № 2009-33 от 3 юни 2009 г. за приемане на решението на офиса на Unédic от 22 април 2009 г. относно отписването на застрахователни искове безвъзстановима безработица,
Предвид разискванията на съвета на директорите на Pôle emploi n ° 2009-49 от 10 юли 2009 г. и n ° 2014-49 от 26 ноември 2014 г. за приемане на решенията на кантората и на съвета на директорите на Unédic от 26 юни 2009 г. и 24 октомври 2014 г.,
Като се има предвид обсъждането № 2012-62 от 21 декември 2012 г. на съвета на директорите на Pôle служители, определящ условията и лимитите, при които дълговете на Pôle служители, съответстващи на неправомерно изплатени помощи и мерки, се възстановяват, опрощават или допускат при отписване,
Като се вземе предвид разискването № 2013-45 от 18 декември 2013 г. на съвета на директорите на Pôle emploi относно създаването на помощ за мобилност и обсъждането № 2013-46 от 18 декември 2013 г. на съвета на директорите на Pôle emploi относно създаването на помощ за отглеждане на деца за самотни родители,
Като се има предвид решението № 2018-113 от 29 ноември 2018 г. на генералния директор на Pôle emploi, свързано с мисиите, за които Pôle emploi services има изключителна национална компетентност,
Член 1 - Поставяне и управление на права
Делегирането се дава на лицата, посочени в §1 и §2 на член 7 с цел подписване:
- 2) решения, свързани с надбавки, бонуси, помощи, мерки и други обезщетения, изплащани от Pôle emploi, от нейно име, от името на държавата, осигуряване за безработица, работодатели, които са сключили споразумение за управление или са се придържали към схемата за осигуряване за безработица или друга трета страна, с изключение на решения, попадащи в компетенцията на Pôle emploi services,
- 3) решения, взети в рамките на специфични механизми за подпомагане, по-специално договора за професионална сигурност (CSP) или персонализираната програма за подкрепа (PAP), предлагана на парламентарния персонал, включително възстановяване на надбавки, когато те са били в сила.,
- 4) формуляри за поръчки за услуги на търсещите работа.