Принципи на националното образование за социално осигуряване - Ooreka
- Взаимното национално образование: принципи
- Разширяване на принадлежността на бенефициерите към MGEN
В държавната държавна служба основните предимства на схемата за задължително здравно осигуряване се управляват от взаимни дружества.
Това на националното образование се управлява от MGEN (Mutuelle générale de l'Education nationale) за притежатели или от общата схема за договорно наети работници.
С 3,5 милиона членове, MGEN е втората по големина организация за взаимно здравеопазване във Франция.
Взаимното национално образование: принципи
Държавните служители не са зависими от общата система за социално осигуряване. В зависимост от министерството, на което са назначени, когато заемат длъжността си, те са привързани към взаимно. Тя управлява плана им за здравно осигуряване.
В случая с Националното образование, това е MGEN, който се е възползвал от делегиране на управление на социалноосигурителни обезщетения от 1947 г. Насам, персоналът на Националното образование изпраща своя болничен лист до MGEN, който възстановява социалноосигурителните обезщетения, плюс взаимните добавки, запазени за неговите членове.
MGEN обединява по-специално членове на националното образование, висшето образование, научните изследвания, спорта, младежта, популярното образование, асоциативния живот, културата, комуникацията, „Екология, устойчиво развитие, регионално планиране или енергетика.
Добре е да се знае: към MGEN са прикрепени само утвърдени длъжностни лица. Неназначените държавни служители (помощни, временни, договорни) зависят от общата схема (CPAM на техния отдел). Техните здравноосигурителни процедури са същите като тези на осигурените по общата схема.