Пенсионна реформа, тези малко известни професии, които се възползват от специални схеми

ОСВЕТЛЕНИЕ - Непълнолетни, техници от Comédie-Française или служители на автономното пристанище Страсбург. Няколко професии се възползват от специални схеми за пенсиониране с понякога изненадващи условия.

Мобилизация срещу Пенсионната реформа на Еманюел Макрон все още бушува във Франция, след гигантски демонстрации, събрали 806 000 души в цялата страна на 5 декември 2019 г.

пенсионна

Полицаи, учители, адвокати: много професии са засегнати от тази универсална пенсионна система, която иска да обедини 42-те съществуващи схеми в една и предлага система от точки придобити през цялата кариера.

Повече от 80% от пенсионерите се възползват от общата схема служители от частния сектор, последвани от селскостопански работници и схемата за самостоятелно заети лица. Но зад тези големи пенсионни фондове 15 схеми се считат за „специални схеми“. Сред тях са SNCF и RATP, но и служителите на Френска комедия иПарижката опера, парламентаристи отНародно събрание или дори непълнолетни. Преглед на тези "специални диети".

Служители на Comédie-Française и Парижката опера

В областта на културата само служители на Comédie-Française и Opéra de Paris се възползват от специален пенсионен план много стар, поради художествените и технически ограничения на къщите. Този за Парижката опера е проектиран за първи път от Луи XIV, според Télérama, преди да бъде официално признат през 1923 г. и потвърден като автономен фонд от социалното осигуряване през 1945 г.

От страната на Френска комедия, съществуват две системи, тази на членовете на художниците и останалите (за техника, администрация или сигурност). Първият не е пенсионна схема и служителите му не са свързани със схема за осигуряване за безработица. Членовете, които напуснат след десет години, дори в случай на уволнение, ще получат пожизнена пенсия до 25% от доходите им.

„Comédie-Française“ и Парижката опера изискват изключителни физически условия на своите служители, поради което художниците могат да спрат да работят рано. Такъв е случаят например станцьор на балет, който ще се пенсионира на 42 години. Тази конкретна разпоредба взема предвид "трудности" на работата, с риск от нараняване и преждевременно прекъсване на кариерата и факта, че мнозинството трудно може да продължи да танцува великите балети след тази възраст със същото ниво на високи постижения.