Пенсиониране във Великобритания

От Людовик Хершликовиц на 15 юни 2015 г.

възрастта пенсиониране

Системата на Великобритания пенсии е един от най-старите и сложни в Европа. През изминалия век финансираното пенсиониране е най-честата практика във Великобритания. В тази страна голяма част от вноските се покриват от служители и ръководители на частни компании чрез застрахователни договори.

Система за пенсиониране, изкована от многобройни реформи

Британската пенсионна система е предмет на няколко реформи, но приложимите в момента мерки се основават на решения, взети през последните 30 години. Ето основните моменти, които трябва да знаете:

  • Абонаментът за допълнителен план е задължителен за служителите;
  • Служителите могат да избират между публичен план и частен план;
  • Властите насърчават служителите да изберат частна допълнителна пенсия, тъй като публичните пенсии са спаднали значително през последните две десетилетия;
  • Обществената допълваща схема е система за плащане при преминаване;
  • Служителите могат да изберат частна пенсионна схема, одобрена от държавата. Частният план може да бъде професионална пенсия, създадена от компанията, или индивидуален пенсионен фонд, финансиран от плащания, извършени от служителя.