Определение на техническата безработица, условия и обезщетение
Актуализирано на 06/09/2020
Техническата безработица, наричана още частична безработица, е ситуация, при която служителите на дадена компания изпитват спад в дейността под законното работно време поради временно намаляване на дейността. Причините за съкращенията трябва да бъдат циклични за компанията (преструктуриране на компанията, загуба на производствения инструмент, деликатна икономическа ситуация и т.н.). Трудовите договори се поддържат в настоящия си вид и служителите получават обезщетение от работодателя си за техническа безработица, равно на 70% от почасовия размер на брутното им възнаграждение. От своя страна, компанията получава обезщетение от държавата за поддържане на работната си сила.
Намерете цялата информация за краткосрочната работа във връзка с кризата Covid-19 в конкретна статия, актуализирана няколко пъти през деня. Там ще намерите всички мерки, свързани с коронавируса.
Ако сте самостоятелно заети или на свободна практика, ето конкретна статия за мерките Covid-19 за самостоятелно заети лица и на свободна практика. Прочети статията !
Техническа безработица: определение и условия
Техническата безработица възниква, когато компанията търпи временно и частично намаляване на дейността си, което изисква за нейната работна сила намаляване на дейността под законното работно време. Вместо да прибягва до съкращаване, компанията след това задържа служителите си на техните постове и те претърпяват спад в активността (намаляване на работното време), за ограничен период от време.
При тези условия компанията намалява разходите си за персонал, като същевременно запазва работната си сила.
Имайте предвид, че можем да говорим за частична безработица или техническа безработица, но че официалното наименование вече е частична дейност.
Техническа безработица: какви условия за компанията?
За да практикува техническа безработица/частична безработица, компанията трябва да претърпи частична загуба на дейност поради циклична ситуация:
- модернизация или преструктуриране на компанията
- непреодолима сила, конкретно събитие (пожар, случайна загуба на производствени инструменти.)
- цикличен и значителен спад в поръчките, загуба на значителен клиент
- загуба на доставчик, временни затруднения в доставките
- всяко друго извънредно обстоятелство
Процедурите за прибягване до частична безработица трябва да се извършват онлайн: https://activitepartielle.emploi.gouv.fr/apart/
Частичната дейност е ситуация, която трябва да подлежи на административно разрешение. Ако компанията не може да докаже, че е в един от гореспоменатите случаи, възможно е администрацията да не уважи искането й и следователно да не получи никакви помощи.