Как да направя кариера без приятелство

Въпрос за кариерен консултант:

добър ден.
Миналата година завърших обучението си като психолог по компютърни науки (т.е. познавам добре програмирането и психологията). От четвъртата си година искам да работя като HR мениджър в голяма компания. В тази връзка дипломният проект е посветен на диагностиката на професионално важни качества на служителите. В момента от две години работя в центъра за обучение, като помагам на трети страни специалисти да разберат нашия софтуер. За съжаление в нашата фирма е трудно да се постигне кариерно израстване и многостранен опит, необходим за придвижване към поставената цел. Затова търся нова работа, засега неуспешно, в същото време задавам въпроси за допълнително образование в областта на управлението на персонала.

Планът е следният: (скоро)

1 година: допълнителни/обр - обучения, работа - мениджър/обучител на обучение.
2 години: допълнително/обр - управление на персонала, работа - натрупване на опит.
4 години: допълнително/обр - професионално развитие, курсове, семинари. работа - зам. ръководител на обучение на персонала.

6 години: Водещ обучител/ръководител на образователен отдел.
8 години: придобиване на MBA степен.
10 години: Аз съм HR мениджър в голяма компания

Имам само два въпроса за вас:
Прекалено наивни ли са плановете ми?

Как да постигна това в руски условия без "блат"?

---