7 въпроса за нелегална работа Осем милиона
От 1 януари 2015 г. в Германия е в сила минималната заплата от 8,50 евро на час. Това, което е огромно предимство за много служители, също дразни много работодатели. Те се опитват да избегнат минималната работна заплата и наемат служителите си „на черно“.
Последица: Според изчисленията на Тюбингенския институт за приложни икономически изследвания (IAW), сивата икономика е нараснала с 1,5 милиарда евро през 2015 г. Смята се, че около осем милиона германци са били незаконно наети през миналата година!
Не е изненада за бизнес детектива Маркус Ленц от детективската агенция Ленц, той вече е успял да разкрие редица нелегални работници и техни клиенти. Дори и да се изкушите от бързите пари, той силно не ви препоръчва. Ленц: „Не само предприемачите се подлагат на наказателно преследване чрез подобни практики -„ черните “служители също са изправени пред значителни последици.“
За BILD Ленц си спомня най-наглите си случаи, в които е бил по следите на нелегални работници.
5 запомнящи се случаи на детектив
Тераса наскоро асфалтирана, въпреки предполагаемите "тежки проблеми с гърба"
„Нашата детективска агенция в Хамбург бе извикана през миналата година, за да разследва подозрението на строител и да осъди един от служителите му за измама с болнични плащания. Бързо стана ясно, че служителят не е толкова болен, колкото каза на клиента ни: Въпреки предполагаемите "тежки проблеми с гърба", мъжът успял да преустрои терасата от 80 квадратни метра в къщата на свекърите си. В продължение на три дни мъжът влачеше камъни, буташе тежки колички, натоварени с пясък и чакъл, и караше колата на тъста си до железарията, за да купи още материали. Успяхме бързо да осъдим служителя за измамно изплащане на заплати чрез скрити снимки. Съдът ще трябва да решава за всеки отделен случай дали това също е незаконна работа или помощ от семейството. Обхватът на работата обаче говори за това. "
Братя призовават болни да представляват родителите в пералнята им
„Клиент от района на Вюрцбург нае двама братя в склада и диспечера на своята компания. И двамата почти винаги бяха в отпуск по едно и също време, поради което управляващият директор бавно подозираше, че това са измамни заплати. При следващия едновременен болен три от нашите детективи наблюдават двамата братя и успяват да докажат, че и двамата братя работят в пералнята на майка си в съседен град. По-нататъшните разследвания показват, че предишният отпуск по болест и на двамата братя винаги е съвпадал с почивката на техните родители в турската родина. Следователно трябваше да се приеме, че братята представляват родителите в пералнята им практически всеки път, когато са докладвани за болни и редовно работят там незаконно, като в същото време са виновни за измамни плащания към работодателя си в случай на заболяване. "
Главният секретар започва втора кариера с "мобилен салон за кучета"
„В случай, който беше разгледан от трима от нашите детективи във Франкфурт, успяхме да докажем недвусмислено незаконна работа по време на предполагаемо заболяване чрез четиридневно наблюдение.
Главният секретар на компания за коли под наем, която работи там повече от десет години, се обажда на болни с голямо разнообразие от диагнози през последните две години. Разследванията показаха: Дамата е започнала втора, доста нетипична втора кариера и сама е създала „мобилен салон за кучета“т. Въпреки предполагаемото й заболяване, тя правеше различни домашни обаждания и поддържаше четириногите приятели на своите клиенти. По-нататъшните разследвания показаха, че когато има много работа и работата не може да бъде обработена след работа или през уикенда, тя съобщава за болна на основния си работодател и вместо това се посвещава на грижите за кучета.
Резултат: Прекратяване без предизвестие и наказателна жалба срещу осъдения служител за продължаваща измама с плащането. "
„Изгаряне“ - банкерът има втора работа като финансов съветник
„52-годишният началник на отдел в местния финансов институт в Хале отсъства няколко пъти през последните години поради няколко седмици болнични поради„ изгаряне “на работното място, но никога не надвишава шестседмичния период на продължително заплащане. След като стана подозрителен в резултат на това, ръководството смени нашата детективска агенция на същия ден, следващия път, когато съобщихме за болен, и веднага наредихме банкера да бъде наблюдаван от трима от нашите детективи.
Той напусна къщата около 11 часа през първия ден, елегантно облечен, с черни лачени обувки и черно куфарче, влезе в отвореното си Порше и потегли. В течение на следващите няколко часа нашата мобилна група за наблюдение успя да наблюдава мъжа, когато той отиде на общо шест лични адреса, остана там около 45-60 минути и след това продължи пътуването си. Същият процес се повтаря през следващите дни.
Разследванията бързо показаха, че предполагаемо „изгорелият“ банкер работи на непълно работно време като самонает финансов съветник и - поради съответната клауза за забрана в трудовия му договор - свързаният бизнес е регистриран при сестра му по местоживеене. По време на многобройните си отсъствия поради болест, банкерът - в черно направи домашни разговори с клиентите си. "
Shift лидер също е озеленител
„Началникът на смените на нашия клиент, средно голям завод за горещо поцинковане в района на Щутгарт, от години изпраща болнични листове от различни лекари (винаги първоначални сертификати). За предпочитане, когато предполагаемо болният трябва да приема нощни или почивни дежурства. Нашата детективска агенция наблюдаваше мъжа в продължение на пет дни следващия път, когато беше съобщено, че е болен.
Оказа се, че мъжът - за пореден път с първоначално удостоверение от местен общопрактикуващ лекар - не е бил толкова болен, колкото е казал на работодателя си по телефона. Състоянието му беше най-малкото достатъчно, за да вземе голяма градинска навес с площ от 15 квадратни метра от железарския магазин, да го разтовари заедно с други двама мъже и след това да го постави в градината на еднофамилна къща в продължение на цели два дни и по този повод след това и крехката настилка в друга еднофамилна къща за ремонт на големи площи от входа на двора и за полагане на павета там.
Всичко това се случи в екипа на местна компания за градинарство и озеленяване, за която началникът на смяната, който всъщност беше болен, работеше черно на втората си работа, когато имаше много работа там. "
СЕДЕМ ВЪПРОСИ ЗА ЧЕРНА РАБОТА
Какво точно е недеклариран труд?
Недекларираният труд винаги се случва, когато плащанията на заплати не се облагат с данък и не се правят вноски за социално осигуряване. Означава: работа на непълно работно време, напр. правилно регистрираната работа на свободна практика НЕ е незаконна работа.
Кой работи особено често "черен"?
Повечето от приблизително осемте милиона души, които са работили нелегално в Германия през 2015 г., са постоянно заети. Те искат да допълнят доходите си, като работят нелегално в свободното си време. „По принцип това засяга всички професионални групи“, казва Ленц. „Според нашия опит обаче недекларираният труд е особено разпространен в строителството, в ресторантьорството и хотелиерството и в селското стопанство.“ В особено засегнатите сектори има и колективни трудови договори, които съдържат забрани за недеклариран труд.
Интересно също
Какви недостатъци има държавата чрез нелегален труд?
Недекларираният труд струва на държавата няколкостотин милиона евро годишно. Само през 2014 г. митниците са открили щети в размер на почти 800 милиона евро за данъчните власти и фондовете за социално осигуряване. Броят на нерегистрираните случаи се оценява на няколко милиарда евро. През 2015 г. - през първата година след въвеждането на минималната заплата от 8,50 евро - недекларираният труд представлява около 12,2 процента от брутния вътрешен продукт (БВП), според проучване на IAW в сътрудничество с Университета в Линц.
Фонова лунна светлина
Доклад за почистващи жени Всяко девето домакинство има някой друг да го почиства
Кой разчита на помощни средства за почистване, какво се почиства и защо хората просто не се почистват? Съобщават чистачките
Плащат ли се "услуги за приятелство" вече нелегална работа?
Не. Благосклонността сред приятелите, взаимопомощта в семейството или в квартала не се считат за недеклариран труд, дори ако помощникът получава малка такса за това.
Така че, ако художник рисува стая за съсед, когато се движат, или автомобилен механик от време на време сменя маслото на приятел, това е напълно безпроблемно. Границите обаче между помощта и недекларирания труд често са размити!
Бизнес детектив Ленц: „Съответните критерии за демаркацията са ясно намерение за печалба, размерът на плащането, както и обхватът и честотата на извършваната дейност.“ Това означава: Редовните ремонтни дейности или скъпите ремонти на автомобили без фактура следователно биха представлявали незаконна работа.
Недекларираната работа може да застраши съществуването ми?
Да, това може да ви коства работата, парите и дори свободата ви! Ако служителите работят случайно за своя сметка, те рискуват с предупреждение, ако работодателят им разбере. При определени обстоятелства служителите могат дори да бъдат прекратени без предизвестие, например ако служителите се обадят на работодателя си болни и след това работят другаде през това време. Между другото, лунна светлина на почивка може да даде право на работодателя да поиска обратно заплащане на отпуск!
Ако разследващите органи разкрият незаконно трудово правоотношение, следват наказателни производства за укриване на данъци и съществува риск от обратно плащане и високи глоби.
„Агенциите за социално осигуряване могат да искат удържаните осигурителни вноски за общо четири години. В най-лошия случай дори съществува риск от затвор “, знае Ленц от опит. "Всичко това заедно може бързо да придобие измерения, които застрашават съществуването на компанията и поради предишна присъда да възпрепятстват цялото професионално и бизнес бъдеще."
Ами ако незаконната работа е объркана?
Лош късмет! Недекларираният труд обикновено крие значителен финансов риск и за двете страни: Тъй като договорът за недеклариран труд нарушава закона, той е неефективен. В резултат на това нито една от страните не може да извлече правна претенция от това: Нито един нелегален работник не може да предяви иск за заплата, нито клиентът има гаранционен иск, ако извършената работа е била дефектна.
Мога ли да спечеля нещо в допълнение към Hartz IV?
Адвокатът по заетостта Майкъл Фелзер от Брюл: „Не, всеки, който получава социални помощи или обезщетение за безработица II, трябва да докладва всички доходи на службата за социални грижи. Има основна надбавка, която не се взема предвид и не се взема предвид и всичко, което се печели отстрани - но и това трябва да се отчете. Всеки допълнителен доход, независимо колко малък е, трябва да бъде отчетен преди започване на работа или най-късно в първия работен ден, в противен случай съществува риск от глоба. "