16 неща, поради които родителският ми отпуск ме накара да загубя HuffPost Life
Продължавайки да разглеждате този сайт, вие приемате използването на бисквитки, за да ви предложим съдържание и услуги, съобразени с вашите интереси и нашата политика за поверителност. Научете повече и управлявайте тези настройки.
Бях взел само 2 месеца за най-стария си. 2 малки месеца повече, като почти довърши възрастта на завръщането си в детската стая. 5 месеца. Възрастта на разума, нали ?! О, той не беше нещастен, далеч от това. И все пак не мога да потисна угризението на сърцето всеки път, когато се върна към това малко същество, прекарвайки 90% от времето си за будност с хора, различни от родителите му. Всъщност други хора, особено аз.
Така че за второто, ситуацията е иначе благоприятна; Реших да си взема дълъг родителски отпуск. Което ще бъде от полза за малкия, разбира се, но и за големия, който прави първото си завръщане. Да мога да го заведа на училище, да го оставя само сутрин за цял мандат, да го взема всяка вечер, да прекарвам срядите си с тях. не, изобщо нищо; Не, не съжалявам за нищо. Все пак трябва да призная, че спирането на работата все пак е причинило някои. обезпечителни щети. И някои загуби.
Защото преминаването от статута на „работещо момиче“ към това на „майка, която остава вкъщи“ не става гладко.
Искате ли да разкажете историята си? Накара ли ви нещо в живота ви да видите нещата по различен начин? Искате ли да нарушите табу? Можете да изпратите своята препоръка на [email protected] и да видите всички препоръки, които сме публикували.
И тъй като съм в споделено настроение, исках да предупредя бъдещи родителски отпуски за това, което ги очаква. или по-скоро с какво със сигурност ще трябва да се разделят!
Но в края на краищата какво можем да загубим, като вземем родителски отпуск?!
Заплата!
Започваме с очевидното. Кой казва родителски отпуск, казва загуба на заплата. Хайде, в най-добрия случай; ще ви бъде присъдено обезщетение по-ниско от RSA. Знаете, че родителският отпуск е само за хора със средства, нали? Отглеждането на хора - над два месеца и половина, възрастта, на която децата са напълно готови за излитане - е много по-малко изгодно от съставянето на електронна таблица на Excel (пример, взет на случаен принцип от разкаялия се ръководител на проекта). Просто трябва да знаете, това е всичко.
Правото на работа
Очевидно сте в родителски отпуск, вашата компания е прекратила договора ви (разумно (и с нетърпение) (да, да) завръщането ви), така че не може да става въпрос за поемане на пълен работен ден в Мамут по едно и също време. От друга страна, ако сте си представяли да продавате няколко буркана домашно сладко, да давате 2-3 езикови урока (или пелена), за да свържете двата края: забравете! (Помислете за това, като се има предвид огромното обезщетение, което вече получавате.). Защото, ако човек може да заеме статута на автопредприемач, когато вече е на поста; в родителски отпуск; забранено е да упражнявате каквато и да е платена дейност - освен грижите за децата (компанията вече ви плаща да пазите вашите (и да не се забърквате) (важно е да запомните това), така че ако можете да се възползвате от нея, за да отстраните 2-3 история на други семейства, че не всички излизат в родителски отпуск. Това не би било лошо). Така че в крайна сметка, ако; можете да работите. Но на доброволна основа, а.
Правото на оплакване
Не, но чакайте, тя не прави нищо с дните си; ние й даваме пари, за да може да се улесни у дома и освен това да я върне?! Наааан, но какво се оплаква от този сериозен, мислим, че мечтаем.
Наистина ли трябва да кажа повече? Защото повярвайте ми, те са много - много - много да мислят така. Тихо, това се разбира от само себе си. И не само стари крутони, които нямат идея как да сменят пелена (но знаят по-добре от дете, че тя се приземява в ъгъла и, разбира се, ви оставя на мира през останалата част). Млади хора също, самите жени, колеги, приятели или дори понякога вашият съпруг. Може да ви предупредим веднага: денят, в който имате жалба; по-добре подгответе конкретен аргумент в негова подкрепа.
Правото да си уморен
Heeuuu. Вашият. изморен ?! Наистина ли? По цял ден сте у дома; не можеш ли да спиш? или поне почивка по време на дрямката, не знам?!
Но. колко глупаво! Не бяхме мислили за това.
Правото на мнение
Не, защото хей, там; вие сте у дома, може би не бива да забравяте и това. И така, какво знаете за него; какво може да се случи на работа? Как е офисният живот? Дори самият живот, в този смисъл. И това, че сте работили преди 15 години, не означава, че знаете какво всъщност се случва днес.