Стотици милиарди липсват в пенсионните планове
в 12:40 ч. EDT, 22 август 2012 г.
TORONTO - Преглед на 451 пенсионни плана с дефинирани доходи в Канада и САЩ от рейтинговата агенция DBRS установи, че разликата между притежанията на тези планове и техните задължения се е увеличила значително l миналата година.
Според агенцията няколко фактора са допринесли за тази ситуация, включително поддържането на ниски лихвени проценти.
Прегледът установи, че общата разлика в финансирането на тези 451 пенсионни планове се е увеличила до рекордно висок ръст от 389 млрд. Долара през 2011 г.
DBRS казва, че над две трети от дефинираните планове за доходи, прегледани през последната година, са недофинансирани от „значителен марж“.
Съгласно пенсионния план с дефинирани доходи служителите обикновено правят фиксирани вноски и им се гарантира конкретна месечна сума при пенсиониране. Неизпълнението на тези плащания обикновено е отговорност на работодателя, въпреки че има случаи, при които разходите застрашават оцеляването на бизнеса.
Според агенцията недостигът на финансиране е принудил работодателите и техните служители да увеличат вноските си. Освен това DBRS предупреди срещу възможността този ход да навреди на конкурентоспособността на компаниите.