Проблем Мога ли да си намеря работа в детска болница, ако имам криминално досие, безплатно

Мога ли да си намеря работа в детска болница, ако имам криминално досие по част 1 на чл. 160 и част 1 от чл. 158 може ли да ми бъде отказано?

В член 350 от Кодекса на труда на Руската федерация, някои характеристики на регулирането на работата на медицинските работници, няма ограничение при наемане поради наличие на криминално досие, вземете предвид обаче изискванията на член 351.1 от Кодекса на труда на Руската федерация, ако вашата дейност е свързана с непълнолетни. И само ако нямате забрана за подобни дейности.

Лица, от които работодателят трябва да поиска удостоверение за несъдимост при наемане:

Такова удостоверение трябва да има при кандидатстване за работа, която не може да бъде изпълнена при наличие на криминално досие.

Дейности с такава забрана са установени от Кодекса на труда на Руската федерация и други федерални закони (параграф 7, част 1, член 65 от Кодекса на труда на Руската федерация).

Броят на лицата, от които работодателят трябва да изисква удостоверение за несъдимост, включва по-специално:

- лица, занимаващи се с педагогическа дейност (част 2 от член 331 от Кодекса на труда на Руската федерация);

- авиационен персонал (клауза 3 от член 52 от Въздушния кодекс на Руската федерация);

Престъпления, които пречат на тези лица да се занимават с трудови дейности по определени чл. 351.1 от Кодекса на труда на Руската федерация, сферите на човешката дейност са класифицирани като тези, насочени към:

- срещу живота и здравето;

- свобода, чест и достойнство на личността (с изключение на незаконно настаняване в психиатрична болница, клевета и обиди);

- сексуална неприкосновеност и сексуална свобода на индивида;

- семейства и непълнолетни;

- обществено здраве и обществен морал;

Наети сте в детска клиника, което означава, че ще работите с непълнолетни в областта на медицинското обслужване.

Това означава, че в съответствие с член 65 от Кодекса на труда на Руската федерация трябва да предоставите свидетелство за съдимост по време на работа.

Лица, осъдени за леки и средни престъпления

срещу живота и здравето,

свобода, чест и достойнство на индивида (с изключение на незаконната хоспитализация в медицинска организация, предоставяща психиатрична помощ при стационарни условия и клевета),

семейства и непълнолетни,

обществено здраве и обществен морал,

основи на конституционния ред и сигурност на държавата, мир и сигурност на човечеството,

---