Пенсиониране заради отричането Брижит Бретон Chroniques Le Soleil - Квебек

Като един от много служители, които няма да получат обещаната пенсия поради неуспехите на Groupe Capitale Médias, рекламната кампания Retraite Québec ме дразни. Знаете ли, този с мъжа, който тръгва едно добро утро по света на колелото си, въпреки че жена му му казва, че той дори не ходи до магазина.

бретон

Всичко е добре и добре да се каже на хората, че пенсионирането може да бъде планирано и не може да бъде импровизирано, но част от очаквания и „планиран“ доход не трябва да изчезва, защото работодателят не е изпълнил задълженията си или че правителството е съживило живота си добре за компании.

За да постигне напредък в рекламата Retraite Québec, с настоящите правила служителят може да допринесе за закупуването на солиден мотор с работодателя си, но в деня, в който иска да се качи на него, да обиколи острова от Мадагаскар - като човекът в рекламата - или просто около неговия квартал, той може да има лошата изненада да завърши с едно колело по-малко или без дерайльор.

Чао чао планиране! Шефовете ще продължат да карат автобус.

За да избегне налагането на допълнителна тежест върху компаниите в Квебек, които той смята за вече облагани с данъци, министърът на финансите Ерик Жирар отказва да създаде или дори да проучи възможността за създаване на фонд за гарантиране на пенсионни обезщетения по модела на Онтарио, както се изисква от Parti Québécois, Федерацията на пенсионерите и пенсионерските асоциации, включително тази на Groupe Capitales Médias.

Ако поне правителството на Legault предложи валидно и успокояващо решение за настоящите и бъдещите пенсионери. Но не.

Министър Жирард залага на създаването на целеви пенсионни планове, които могат да заменят планове с дефинирани доходи. Синдикатите вече посочиха, че това е лошо решение, но работодателите ще се радват. Техният принос ще бъде фиксиран и обезщетението, което пенсионерът ще получи, няма да бъде гарантирано.

От 2015 г. работодателите в Квебек вече нямат задължението да финансират дефицита на платежоспособност на пенсионните планове с дефинирани доходи. Господин Жирард не говори за връщане назад. И все пак това е предимство, което фирмите в Онтарио нямат.

През 2017 г., по време на парламентарна комисия за консолидиране на пенсионния план в Квебек, актюерът Рене Бодри посочи, че компаниите от Онтарио завиждат на компаниите в Квебек. „[...] това е 4%, 5%, 6% от заплатите повече, отколкото плащаме в Онтарио, защото трябва да финансираме нашите планове с дефинирани доходи, като вземаме предвид платежоспособността“.