Пенсия на държавния служител На колко години, каква сума, какви планове
Пенсиониране на държавен служител
- Вие сте държавен служител на държавната, териториалната или болничната държавна служба ?
- Планирате скоро да се пенсионирате ?
- Имате въпроси относно правата си или искате да изчислите пенсията си ?
Чрез този файл Expertise & Optimization des Pensions ви информира за пенсиониране на държавен служител и ви предоставя информацията, от която се нуждаете, за да съберете файла си и възнамерява да ви подкрепи в усилията. Освен това екип от специалисти е на ваше разположение, за да ви помогне да оптимизирате изследванията си и да ви позволи да се възползвате от правата, които ви се дължат по пенсионната схема на държавния служител, от която зависи.
Различните пенсионни схеми за държавен служител
Държавните служители са разделени на три групи: държавни служители, държавни служители обществената служба на болницата и длъжностни лица на териториалната обществена услуга. В зависимост от вашата функция и броя на годините, прекарани в тази функция, вие сте свързани с различни пенсионни планове.
Следващата таблица посочва пенсионния (ите) план (и) на държавния служител, към който попадате в зависимост от вашата дейност (и).
Щракнете върху връзките за подробно описание на плановете.
| Професионална дейност (и) | Пенсионен (и) план (и) |
| Държавни служители (над 15 години) | Служителите на държавата (цивилни, войници и магистрати) се отчитат пред Държавната пенсионна служба и Допълнителен режим на публична услуга (RAFP) |
| Държавни служители (- 15 годишен) | Държавните служители, които са отстранени от ръководители с по-малко от 15 години стаж, попадат в общата система за социално осигуряване (CNAV) за основната им пенсия,IRCANTEC за тяхната допълнителна пенсия и Допълнителния план за държавна служба. |
| Териториални и болнични служители (над 15 години) | Служители на местни власти и публични административни и болнични заведения се отчитат пред Националния пенсионен фонд за агенти на местното самоуправление (CNRACL) и режима на допълнителна държавна служба. |
| Териториални и болнични служители (- 15 годишен) | Държавните служители, които са отстранени от ръководители с по-малко от 15 години трудов стаж, попадат в общата схема за социално осигуряване (CNAV) за основното си пенсиониране, IRCANTEC за тяхното допълнително пенсиониране и допълнителната схема за държавна служба (RAFP) |
Що се отнася до пенсионирането на държавния служител, държавните служители, независимо дали са цивилни, войници или магистрати, имат право да се възползват от законоустановената пенсия за осигурителен стаж, отпусната от държавата. Държавният служител обаче трябва да знае, че основната му схема няма да бъде същата като общата схема за социално осигуряване за старост. За пенсионирането на държавния си служител държавните служители са свързани със специалната схема, предвидена в Кодекса за пенсиите за гражданско и военно пенсиониране. Пенсиите за пенсия за държавни служители им се отпускат при допускане до пенсиониране, а в случай на смърт и на техните наследници (съпруг, бивш съпруг, сираци). Пенсионните права обикновено зависят от два фактора:
- Ситуацията, придобита на датата на придобиване на право или смърт.
- Наредбите в сила на тази дата.