Пазителите изчерпват територията си

Бохум. Секторът на грижите се нуждае от самата грижа: Много свободни места не могат да бъдат попълнени. Тежките условия на труд и лошото заплащане правят работата непривлекателна.

Това случва

Всяка втора свободна позиция в зоната за медицински сестри не може да бъде запълнена в централната част на Рур. Няма подходящи кандидати. Поради това на конференция на Федералната агенция по заетостта в Бохум федералният министър на труда Урсула фон дер Лайен (CDU) отправи „сериозни думи“ към индустрията на грижите: Сестринските професии не само трябва да бъдат по-добре платени. Необходими са и много повече места за обучение.

Фон дер Лайен приветства споразумението за минимална заплата за групите с по-ниски заплати. Твърде дълго обаче тарифите бяха „натискани“, каза тя. „Цялата тарифна структура“ сега трябва да стане по-привлекателна.

Позициите остават свободни до 122 дни

Според експерти, обучените гериатрични медицински сестри печелят средно около 2000 евро брутно на месец - понякога с изключително натоварване и силен психологически натиск. Условията на тази работа означават, че свободните работни места в сектора на грижите остават свободни до 122 дни, призна ръководителят на Агенцията по заетостта в Бохум Удо Глантшниг.

В целия Северен Рейн-Вестфалия има 1600 квалифицирани кандидати за 5500 вакантни позиции в целия сектор на грижите. В грижите за възрастните хора съотношението е още по-лошо.

Детлев Фридрих от мениджърската консултантска компания Contec, специализирана в индустрията за грижи, каза пред медийната група на WAZ, че поема голям "непризнат пазар на труда" - предимно болногледачи от Източна Европа, които предлагат домашни грижи на цени, частни хора за денонощни -Може да плаща за грижи. Други страни започнаха да легализират тази частично незаконна заетост.