Отстъпления и как другите европейски държави правят L Express
Демонстрация срещу пенсионната реформа в Париж на 11 април 2019 г.
Европейските държави са изправени пред подобен проблем: застаряването на населението. Това изисква адаптиране на много разнообразните пенсионни системи.
„Историческа реформа“ за проект „възстановяване“. Изпълнителната власт няма недостиг на основни квалификатори, които да опишат тази пенсионна реформа, която желае да премине. През последните седмици предизвикателството на този проект, който предвижда преход към универсална система, без специални режими, изтласка стотици хиляди хора на улицата и мобилизира профсъюзите толкова рядко.
И все пак във Франция, както и навсякъде в Европа, често се подчертава необходимостта от основен ремонт на пенсионната система. В доклад, публикуван през ноември, Организацията за икономическо сътрудничество и развитие (ОИСР) призовава за реформа на пенсионните системи в развитите страни в лицето на ускореното стареене на населението и увеличаването на нетипични работни места като непълно работно време или самостоятелно заетите лица.
Ако се придържаме към положението на възрастните хора, Франция има една от най-добрите системи за пенсиониране в света, като нивото на бедност сред този сегмент от населението е най-ниското (по-малко от 10%). Този показател обаче трябва да бъде квалифициран, подчертава L'Express Моника Куайсер, ръководител на отдела за социални политики на ОИСР: "Франция предлага много добра защита за пенсионерите в сравнение с други страни. Работи добре за тях. Високи заплати, за които процентът на заместване [процентът от дохода от неговата дейност, който бившият служител запазва, бележка на редактора] е над средното за страните от ОИСР, но при по-ниски заплати заместването е по-малко добро.
В момента говорим за „шведската система“ като вдъхновение за бъдеща реформа, за дефицита на пенсионните фондове в различни европейски държави, как се справят нашите съседи? Какви са моделите и как са реформирани ?
- Удължаването на пенсионната възраст, планирано в няколко държави
Във Франция законната възраст за пенсиониране е 62 години. Възможно е да напуснете по-рано за тежка работа, дълга кариера или увреждане, но напускането преди 62 г. не гарантира, че ще можете да се възползвате от пълното пенсиониране.
Това обаче не е най-ниската начална възраст в страните от ОИСР. В Австрия жените могат да се пенсионират на 60 години, а в България на 61 години и 2 месеца. Норвегия и Швеция имат гъвкави пенсионни системи, които насърчават по-късно пенсиониране, но официалната възраст е 62 години в Швеция и 61 години в Норвегия. В Полша жените могат да се пенсионират на 60-годишна възраст. И обратно, тази възраст е по-висока в Германия или Испания, като законната възраст за пенсиониране е 65 години.
В няколко страни се обмисля или е в ход увеличаването на възрастта за пенсиониране. Това трябва да даде възможност да се отговори на застаряването на населението. „Всяка политика за пенсиониране разбира предизвикателството на финансовата и социална устойчивост: как да финансираме системата, като плащаме добри пенсии“, обяснява Моника Куайсер. "Във Франция 14% от БВП са предназначени за пенсии, което е сравнително високо в международно сравнение. Това е политически избор", добавя тя. По този начин в Германия законната възраст може да достигне 67 години през 2029 г., в Дания тя може да бъде удължена до 68 години през 2030 г. В Холандия и Обединеното кралство удължаването също трябва да се осъществи съответно на над 67 години през 2023 г. и 66 през 2030 г.