Обобщение на здравето за всички доклад за Alsace-Moselle Éditions Tissot
Публикувано на 02.01.2016 г. в 07:31 от редакцията на Éditions Tissot в Трудов договор.
От 1 януари 2016 г. и с някои изключения всички служители се възползват от допълнително здравно покритие. Това обобщаване на здравното покритие се отлага официално за служители, обхванати от местната схема за допълнително здравно осигуряване на Елзас-Мозел.
Обобщаването на допълнителното колективно покритие на разходите за здраве е една от основните мерки на закона за осигуряване на заетост, публикувана през юни 2013 г.
Всички служители трябваше да се възползват от допълнително здравно осигуряване от 1 януари 2016 г. Но изправени пред трудности при изпълнението на някои служители, Законът за финансиране на социалното осигуряване предвижда случаи на освобождаване.
Това важи особено за служители и временни работници с много краткосрочни договори, които при определени условия могат да поискат освобождаване от членство. За повече подробности можете да разгледате статията „Здраве за всички: освобождавания и финансиране“.
Друга трудност възникна в Елзас-Мозел, територия, която се ползва от специална застрахователна схема. По време на разискванията по закона за модернизацията на нашата здравна система министърът на здравеопазването потвърди необходимостта от зачитане на спецификата на местния режим, приложим за Бас Рейн, Горна Рейн и Мозел.
Правителството е поверило на определени парламентаристи мисия за консултации и експертиза относно връзката между местните системи на Елзас-Мозел и обобщаването на допълнителното колективно здравно покритие. Този доклад е представен на Марисол Турен през декември 2015 г.