Обезщетение за използване на личен автомобил за бизнес цели
В съответствие с трудовия договор организацията изплаща месечно обезщетение на служителя за използване на личния автомобил на служителя за служебни цели. Размерът на компенсацията се определя въз основа на размера на месечното износване на автомобила (1100 рубли) и оперативните разходи (включително разходите за гориво и смазки). Възстановяването на оперативно направените разходи на месец се извършва в размер, документиран от служителя и одобрен от ръководителя на организацията.
През текущия месец общият размер на обезщетението, което трябва да бъде изплатено на служителя, е 9 000 рубли. Изплащането на обезщетение се извършва през следващия месец по банковата сметка на служителя. Автомобил с обем на двигателя 2000 кубика. вижте използвано за управленските нужди на организацията.
За целите на изчисляването на данъка върху доходите приходите и разходите се признават на база начисление. Организацията изготвя междинни финансови отчети в края на всеки календарен месец.
Работни отношения
Когато служителят използва личното си имущество със съгласието или знанието на работодателя и в негови интереси, на служителя се изплаща обезщетение за използването, амортизацията (амортизацията) на това имущество, както и възстановяване на разходите, свързани с неговото използване. Размерът на възстановяване на разходите се определя от споразумението на страните по трудовия договор, изразено в писмена форма (член 188 от Кодекса на труда на Руската федерация).
Данък върху доходите на физическите лица (данък върху доходите на физическите лица)
Всички видове установени компенсационни плащания (в границите, установени в съответствие със законодателството на Руската федерация), свързани по-специално с изпълнението на служебните задължения на служителя, не подлежат на облагане с данък върху доходите на физическите лица (клауза 3 от член 217 от Данъчния кодекс на Руската федерация).