Коефициент - качество - труд - Велика енциклопедия на нефт и газ, статия, страница 1
Коефициент - качество - труд
Коефициентите за качество на труда могат да се определят на базата на коефициенти за съответствие на параметрите, като се вземат предвид времето и големината на отклоненията на действителните стойности на параметрите от нормативните. В случай на превишаване на стойностите на параметрите, инциденти или откази по вина на персонала на смяната на магазина, начисленият й бонус се намалява или не се изплаща. [един]
Коефициентът за качество на труда е условна величина, с помощта на която количествено може да се изрази нивото на качеството на труда на дадено лице - изпълнител, обект, цех, предприятие. Общото съотношение се определя въз основа на редица индивидуални единични показатели. [2]
Коефициентът за качество на труда се определя, като се вземат предвид такива показатели като изпълнението на задачи на смяна, спазване на prg. [3]
Коефициентът за качество на труда се определя въз основа на това, че пълното изпълнение на функциите на отделите и служебните задължения на отделните служители през отчетния период се оценява от единица. [4]
Коефициентите за качество на труда могат да бъдат определени въз основа на коефициенти за съответствие на параметрите, като се вземат предвид времето и големината на отклоненията на действителните стойности на параметрите от нормативните. В случай на превишаване на стойностите на параметрите, инциденти или откази по вина на персонала на смяната на магазина, начисленият й бонус се намалява или не се изплаща. [пет]
Коефициентът на качество на труда на производствената единица не се прилага за служители от отдела за контрол на качеството на тази единица. Служителите на отдела за контрол на качеството на подразделението са лишени от неизпълнение на показателите за отдела за контрол на качеството. [6]
Коефициентът на качеството на труда на служителите на предприятието се определя въз основа на критерии за неговото намаляване. Съставът на критериите за намаляване на коефициента на качество на труда е определен за отделните групи отдели е различен. [7]